Можно ли уволиться без отработки, если работодатель не выплачивает зарплату вовремя?

• г. Хабаровск

Возможно ли уволиться без отработки, если работодатель задерживает заработную плату? Сейчас уже 17 июля, а зарплату за май выплатили частично.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Возможно.

Статья 80 ТК предусматривает возможность увольнения без отработки, в случае, если дальнейшая работа невозможна в силу уважительных причин:

зачисление в образовательное учреждение,

выход на пенсию,

установленное нарушение трудового законодательства работодателем,

и в других случаях.

Кроме того в действиях Вашего работодателя усматриваются признаки административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ст. 5.27 КоАП РФ. Обратитесь в трудовую инспекцию,

Заработную плату легко взыскать через суд.

Спросить

Хабаровск - онлайн услуги юристов