Незаконная эксплуатация работников - нарушает ли начальник закон и каким образом?

• г. Саратов

Понимаю что бороться с этим без толку, но хочется знать как это выглядит со стороны закона и нарушает ли начальник закон: мы работаем у ИП в селе, работаем по 12-15 часов в день не зависимо от выходных праздников, ни какой повышенной оплаты за переработку и работу в праздники и выходные, зарплату платят белую 9000 в месяц и остальное в конце года чёрной зарплатой при чём её могут и не отдать.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте,

Выбор за вами. Если не хотите работать на таких условиях, не работайте

У Вас всегда есть возможность подробно обсудить вашу проблему с любым юристом (адвокатом) сайта, в личных сообщениях, на платной консультации.

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Здравствуйте, все зависит от вашего трудового договора, прочтите какой у вас указан график работы, может у вас указан гибкий или скользящий.

Спросить

Нормальная продолжительность рабочей недели по Трудовому кодексу составляет 40 часов, работодатель нарушает трудовое законодательство, Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию или в прокуратуру. Оплата выходных и праздничных дней должна производиться согласно статье 153-154 ТК РФ.

Спросить

Добрый день. Вы имеете право написать жалобу в прокуратуру, должностные лица которой уполномочены в данном случае провести проверку законности. В соответствии с Федеральным законом от 17.01.1992 N 2202-1 "О прокуратуре Российской Федерации":

Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору…

Спросить

Саратов - онлайн услуги юристов