Какие права имеет врач в декретном отпуске при переводе на другую должность?
Я хотела бы узнать, на данный момент я нахожусь в декретном отпуске. 1,5 года всего. И хочу выйти уже на работу. Я врач терапевт поликлиники. Мой работадатель хочет перевести меня из поликлиники в стационар, но я этого не желаю. Но как мне дали понять, спрашивать меня не собираются, поэтому хотела бы уточнить, какие права они имеют?! И какие права имею я чтоб отказаться. Помимо меня есть еще другие врачи, подходящие на эту должность. Мой опыт работы до декрета, 5 месяцев.
По Закону из выхода из декрета, за Вами сохраняется рабочее место и должность.
Но согласно, ТК РФ, Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение
Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса.
По письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 настоящего Кодекса).
Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора.
Запрещается переводить и перемещать работника на работу, противопоказанную ему по состоянию здоровья.
Посмотрите свой трудовой договор, условия перемещения.
Всего хорошего.
Спросить
Спасибо за ответ) В трудовом договоре указано что я участковый врач терапевт. Т.е. врач поликлиники. Но в тоже время написано что работадатель может изменить договор.
Спросить
Независимо от того, что написано в трудовом договоре, без согласия работника изменить трудовую функцию работодатель в одностороннем порядке не может. То есть перевод в другое отделение невозможен без вашего согласия, если меняется ваша трудовая функция. Если функционал остается неизменным, то это уже не перевод, а перемещение, для которого согласие работника не требуется согласно ст.72.1 ТК РФ.
Спросить
Дочь собирается выходить на работу из декретного отпуска (ребенку 1 год 9 месяцев). В организации сменилось руководство и предлагают вместо прежней должности совершенно другую должность с намного меньшим окладом. Что делать? Как бороться за прежнюю должность на работе?
Я нахожусь в декрете, через 3 месяца снова в декрет. Могу ли я законно не выходить на работу и как это сделать. Естественно с сохранением рабочего места. Просто не хочется выходить на работу, у меня были крупные ссоры с начальницей, боюсь она меня сожрёт. Но декретные хочу получить.
Я выхожу с декретного отпуска на работу. Наш штат перевели в другой город, все работают на удалённых рабочих местах в моем городе. Я ничего не подписывал в связи с этим пока была в декрете. Сейчас мой работодатель предлагают работу в другом городе на моей же должности, но я не согласна. Что меня может ожидать: правомерно ли предлагать мне уволиться по собственному желанию или должны вручить уведомление о сокращении моей ставки, так как в моем городе эту ставку работодатель не видит.
Сейчас я нахожусь в декретном отпуске (Писала заявление до 3 лет) Хочу выйти на работу по достижению ребенком 1,5 лет. Мне предложили уволиться или перейти на должность (и з/плату) ниже той которую я занимала. Законно ли это?
Я нахожусь в декретном отпуске. Собираюсь выйти на работу через месяц по достижению ребенком 1,5 года. Но менеджер по персоналу говорит что должности такой нет, а какая есть меня не устраивает. Оршанизация была переименована соответственно и должности также введены другие. Что делать?
В данный момент нахожусь в дикретном отпуске. Но хочу выйти на работу, но начальник не берет. Что делать? Говорит мест нет!
Я хотела бы спросить. Вот я молодая мамочка, хочу выйти на работу досрочно с декрета, но в моей организации где я работала кухонным рабочим такой ставки больше нет, так как кухней у нас сейчас заведует другая организация. Меня не принимают объясняя это тем что, у меня нет образования младшей медицинской сестры. В данный момент я прохожу медкомиссию. А организация в которой я работала и сейчас пока что ещё нахожусь в декретном отпуске, называется Бударинский Психоневрологический дом интернат.
Нахожусь в декретном отпуске 3 й месяц, работодатель требует вакцинироваться, принести медотвод или грозит расторжением договора. Как поступить? Хотелось бы составить отказ от вакцинации на время декретного отпуска. Я же не выполняю трудовые функции, вправе ли я отказаться?
