Проблема внезапного отсутствия медсестры создает сложности в работе интерната

27.07.2017, 02:50

• г. Хабаровск

Я работаю старшей медсестрой в интернате, ушла на больничный лист медсестра, не кому работать так как совместительство при сменном графике нельзя, а сверхурочные у них уже больше 120 часов, как быть?

Читать ответы (3)

Старшая медсестра
Сменный график

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Евграфова Е.А. 4.6

27.07.2017, 02:55,

г. Астрахань

Здравствуйте. Нет в законодательстве запрета на совместительство пи сменном графике.

Не забывайте, что без помощи специалиста сложно, а иногда и вовсе невозможно, защитить свои права. Всего доброго.

Спросить

Автор вопроса

Ксения

27.07.2017, 03:01,

г. Хабаровск

Отдел кадров ссылается на 77 постановление, где совм. Разрешено в свободное от основной работы времени, то есть я должна проставить их в графике так чтобы между совместительством и основной сменой было 42 часа.?

Спросить

Юрист

Евграфова Е.А. 4.6

27.07.2017, 03:04,

г. Астрахань

Здравствуйте. Это - неверное токование закона отделом кадров. 42 часа должно быть только в межсменном отдыхе, а не при работе по совместительству. Такая работа, как правило, и выполняется в те самые 42 часа (двое суток) межсменного отдыха. Поскольку продолжительность рабочего времени при совместительстве не может превышать 20 часов в неделю.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема внезапного отсутствия медсестры создает сложности в работе интерната

Хабаровск - онлайн услуги юристов

Потеря выплат по выслуге лет из-за суммированного учета рабочего времени

Права старшей медсестры - можно ли корректировать график работы при отсутствии одного из сотрудников?

Может ли медсестра одновременно работать в двух организациях по основной работе?

Работник скорой помощи отказался от дополнительной смены и столкнулся с обвинением в прогуле - что делать?

Увеличение нагрузки на медсестру - законность требований работодателя

Можно ли работать внешним совместителем на полную ставку медсестре палатной травматологии и ортопедии.

Работа по 12-часовому графику для медсестры - законность и нормы ТК РФ