Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Многократные изменения в трудовой договор работника - детали и особенности

27.07.2017, 09:43
• г. Оренбург

Работника 01.02.17 ознакомили с внесением изменений в трудовой договор с 01.04.17 г., общими фразами. Некоторые изменения внесли в апреле. Сейчас в июле внесены еще изменения. На вопрос об уведомлении за 2 месяца ответили что знакомили еще 01.02.17. Сколько раз можно вносить изменения по одному уведомлению? Уведомлению?

Читать ответы (1)
Внесение изменений
Внесение изменений в трудовой договор
Изменение трудового договора
Ответы на вопрос (1):

Если меняются условия трудового договора, то по каждому изменению должно быть отдельное уведомление не позднее чем за два месяца до введения изменений условий трудового договора.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Оренбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги