Что грозит работодателю за переработку часов работником? Сколько часов переработки считается нормой в год (месяц)?

• г. Тюмень

Что грозит работодателю за переработку часов работником? Сколько часов переработки считается нормой в год (месяц)?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Грозит привлеччеие к административной ответственности согласно КоАП РФ. Инспекцией будет выдано предписание. Взыскание в судебном порядке. Удачи.

Спросить

Добрый день! Если заставляют работать без согласия работника то это нарушение, может быть административная ответственность по ст. 5.27 КоАП РФ, так же оплачиваться должны в двойном размере (первые два часа в полуторном), всего в год не должно быть более 120 часов переработки.

Спросить

Ответственность грозит, штраф

В прокуратуру пишите

Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.

2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.

3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.

4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.

5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

Спросить

Тюмень - онлайн услуги юристов

Андрей
13.12.2016, 13:16

Требование выплаты оставшихся 130 часов переработки работодателем

Работодатель добавил мне 7 дней к отпуску за переработку. Я переработал 186 часов. Вопрос: Могу ли я требовать у работодателя выплатить мне оставшуюся переработку 130 часов.
Читать ответы (2)
АЛЕНА
11.06.2016, 13:48

Возможно ли доказать незаконную переработку часов, если работодатель требовал вносить норму часов в табельный учет

Могу ли я доказать переработку часов если работодатель застовлял писать в табели положенную норму часов и если доказывать то что нужно будет предоставить. Зарание спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга Юрьевна
21.05.2014, 01:58

Анализ трудового договора и прав работника

В трудовом договоре рабочее время - 40 часов в неделю. В приказе о приеме на работу принять на 1/2 ставки на полный рабочий день. В заявлении о приеме на работу есть фраза с переработкой часов согласна. Как доказать работодателю, что он не прав? Ссылки на НПА, судебная практика?
Читать ответы (1)
Инна
27.12.2021, 07:36

Бухгалтеры неправомерно вычли часы переработки - работник прав или нет?

За год переработка составила 113 часов. Оплатили только 64, об´яснив, что были произведены доплаты за праздничные смены, поэтому эти часы вычли из количества переработанных часов. Работаю по сменному графику. Прав на бухгалтер или нет?
Читать ответы (2)
Ильдар Мизагиданович
10.03.2016, 22:25

Переработка по 11-часовому графику - сколько часов переработки и должны ли они быть оплачены в двойном размере?

Нас попросили по работать по 11 часовому графику, за место 8 ми. Это 2 дня с 7.00 до 19.00 и 2 дня 19.00 до 7.00 и 2 дня выходных! А так у нас график 4 дня вдень 2 выходных и 4 дня в ночь по 8 часов. У нас получается переработка по 3 часа на смену или сколько? И должны ли эти переработки оплачиваться в двойном размере? Начальство вмести с ОТЗ утверждают что-в двойном оплачивается при свыше 120 часов переработки! Правильно ли это? Стоит ли на них пожаловаться куда нибудь и куда и как?
Читать ответы (1)
Вера
26.12.2010, 03:05

Если я не беру отгул, мне оплатят 22 часа переработки, или с учетом выплаты праздничных, мне уменьшат часы переработки?

У нас в пожарной части график такой - сутки через трое. У меня такой вопрос: К примеру: норма рабочего времени 168 часов, а наработали 190 часов, т. е. 22 часа переработки. В этот же месяц было 15 часов праздничных. Если я не беру отгул, мне оплатят 22 часа переработки, или с учетом выплаты праздничных, мне уменьшат часы переработки? С уважением, Вячеслав г.Анадырь.
Читать ответы (1)
Владимир
26.08.2015, 19:34

Ограничения в сменной работе на спасательной базе - норма часов, переработка и график в последнем квартале

Я работаю на спасательной базе, работа сменная заступаем на сутки с 8 утра до 8 утра график бывает разный. Есть определенная норма часов в каждом квартале нельзя что бы была переработка или не доработка. У меня получается в последнем квартале не доработка, выходит 5-7 смен в месяц. И между сменами в графике поставали что бы выходил на 8 часов с 9 утра до 18 вечера, что бы не было не доработки хотя в это время выходит основная смена. Это законно? Работа же сменная.
Читать ответы (2)
Артем
08.01.2023, 00:32

Работа в нефте-сервисной компании на вахтовом методе в г. Нижневартовск - нормы часов, переработка и выплаты

Устроился вахтовым методом в нефте-сервисную компанию в местность приравненную к районам крайнего севера (г. Нижневартовск) Дата трудоустройства: 04.04.2022 г. Дата заезда на вахту: 18.04.2022 г. До конца 2022 года наработал 2288 часов, подскажите какую норму часов я должен был отработать? И как правильно считается с периода трудоустройства и до конца года или с момента заезда на вахту? Сколько часов у меня составляет переработка? Какую сумму работодатель обязан мне выплатить?
Читать ответы (1)
Валентина
03.02.2022, 21:37

Я работаю сторожем в детском садике, в январе норма часов была 128, а я отработала 185 часов, переработку не заплатили.

Я работаю сторожем в детском садике, в январе норма часов была 128, а я отработала 185 часов, переработку не заплатили.
Читать ответы (1)