Неоплата отработанных дней без доктора - законность и варианты действий
Работаю в бюджетном учреждении здравоохранения ленинградской области (городской поликлинике), занимаемая должность - медицинская сестра. В основную ставку входят 0,75 ставки медсестры хирурга и 0,25 ставки медсестры эндокринолога. В июле месяце эндокринолог ушла в отпуск, я исправно выходила на работу и выполняла свои функциональные обязанности (распечатка рецептов, выдача результатов анализов, выдача направлений на анализы). В итоге мне НЕ оплатили отработанные дни без доктора. В табеле старшая сестра указала "нет приёма" и Расчетный отдел не сделал начисления заработной платы. Скажите, пожалуйста, законно ли это?! Если нет, что мне делать в этой ситуации? Заранее спасибо за ответ!
Здравствуйте. Это незаконно. Вы вправе направить жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру. Можете и обратиться с иском в суд. Всего доброго.
Спросить