Нарушение прав работника во время отпуска по уходу за ребенком - Руководство компании ООО М запрещает доставлять корреспонденцию
Я, находясь в отпуске по уходу за ребенком, трудоустроена в компании ООО "М". Некоторое время назад, руководство этой компании открывает новое ООО "Л", куда перевела всех сотрудников, за исключением меня. По данным сайта egrul.nalog.ru ООО "М" продолжает существовать. Но, как оказалось, руководство ООО "М" дало распоряжение сотрудникам почты не приносить им никакой корреспонденции пришедшее на имя этой организации. Правомерно ли это? Т.к. в результате этих действий у меня затягивается срок увольнения из организации и устройство на новом месте срывается. Лично приехать в организацию не возможно, потому что мы находимся в разных регионах.
Действия работодателя неправомерны, почтовую корреспонденцию по юридическому адресу обязан принимать. Если не находится по юридическому адресу вы вправе обратиться с жалобой в Налоговую инспекцию.
Спросить