Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можем ли установить график работы 5 рабочих и 5 выходных с продолжительностью работы 12 часов. Заранее благодарим.

22.08.2017, 10:53
• г. Чита

Можем ли установить график работы 5 рабочих и 5 выходных с продолжительностью работы 12 часов. За рание благодарим.

Читать ответы (5)
Можно ли установить
Рабочие выходные
График работы
Ответы на вопрос (5):

Здравствуйте. Подобные вопросы решаются исключительно по согласованию между работниками и работодателями. С уведомлением об изменении существенных условий труда лично каждого и под роспись не менее чем за 2 месяца. Смотрите ст. 74 ТК РФ.

Прежде чем что-то сделать - обязательно посоветуйтесь со специалистом. Это избавит от многих проблем в будущем. Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Спросить

Нет. такой график вы не можете установить, это противоречит ТК РФ и влечет привлечение к административной и иной ответственности работодателя.

Спросить

Добрый день. Такой график установить можно, если будет соблюдена норма рабочего времени в учетном периоде, то есть в 1 месяце.

Спросить

Какую статью ТК нарушаем?

Спросить

Здравствуйте. Да, собственно, никакую. Вы нарушаете условия. Установленные ранее в трудовом договоре - я Вам для этого и дал ссылку на ст. 74 ТК РФ.

Прежде чем что-то сделать - обязательно посоветуйтесь со специалистом. Это избавит от многих проблем в будущем. Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чита - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги