Отказ в выходе из НПФ Благосостояние через отдел кадров - Как поступить?
Пришел в отдел кадров, и изъявил желание покинуть НПФ Благосостояние, на что получил отказ, можно выйти только через увольнение. Что делать?
Добрый день! Но в случае несогласие с отказом, можете его обжаловать, в том числе в судебном порядке, на Вашу работу это вообще никак влиять не должно в данном случае.
СпроситьДоброго времени суток! Принудительный труд в Российской Федерации запрещен, подавайте заявление об увольнении согласно ст.80 Трудового кодекса РФ.
СпроситьУважаемый Александр, уточните, пожалуйста, какие именно отношения связывают Вас с НПФ "Благосостояние". Если это - трудовые правоотношения, то есть Вы - работник данной организации, то покинуть её Вы, действительно, можете только путём увольнения.
СпроситьА Вы кто? Сотрудник НПФ или застрахованное лицо? Непонятно. Если сотрудник, то подавайте заявление об увольнении. Никто насильно Вас держать не имеет права. Отработаете две недели и свободны. Таков закон.
СпроситьВы не сотрудник НПФ. О каком увольнении тогда Вам говорят? Вы имеете право выйти из этого фонда и документы отдать в ПФР. Пишите им заявление о выдаче Вам документов и о расторжении с ними договора. Если будут отказываться, то обратитесь в прокуратуру.
СпроситьЯвляюсь сотрудником вагоно-ремонтного депо, о вступлении в фонд писал по "собвственному" желанию..
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 433 Поиск Регистрация