Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Расчет пособия по беременности и родам при получении минимальной оплаты на прошлой работе и устройстве на новую работу

28.08.2017, 21:01
• г. Краснодар

Доброго времени суток!

Подскажите пожалуйста как в моем случае будет рассчитываться пособие по беременности и родам если на прошлой работе я получала официально минимальную оплату, а на новую работу устроилась с 30 мая, затем узнала что беременна. Срок родов ставят на 20 января - то есть это менее пол года до выхода в декрет... это отразится на размере выплаты? И можно ли уйти в декрет позже?

Буду очень благодарна Вам за ответ!

Читать ответы (2)
Пособие по беременности и родам
Можно ли уйти в декрет позже
Пособие по беременности
Ответы на вопрос (2):

Пособие по беременности и родам будет рассчитано из заработной платы за два предшествующих года. Уходить в декрет позже нет смысла, потому что 2018 год в расчет не входит.

Спросить

Здравствуйте. Конечно, это все отразится.

Для рассчета декретных - нужно предоставлять справки о среднем заработке за 2 года, предшествующих году (!) выхода в декрет. То, что Вы проработали менее 6 месяцев - никакого значения не имеет.

То есть, если срок родов на 20 января - то нужны сведения о заработке за 2017-2016 г. г. А вот если дата предоставления отпуска по беременности и родам приходится на конец 2017 г, то тут уже нужны справки за 2016-2015 годы.

Всего Вам доброго.

P.S. - это общее предупреждение, а не кому-то конкретному. Не пишите мне бесплатные вопросы и уточнения на "Стене" и в личной почте. Моя бесплатная консультация и ответы на уточнения - только здесь, на сайте.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 28 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги