Несостоятельное расследование кражи на предприятии привело к увольнению охранника
Работал охранником на предприятии. Была совершена кража, но ни кто разбираться не стал в какой день, поэтому уволили с работы охранника когда была обнаружена кража.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/14/30x30/b855ed29f82980ee0ef00f0bdf95da75.jpg)
• Здравствуйте, Пишите свой вопрос конкретно, на каком основании когда и по какой статье вас уволили, если вы написали заявление на увольнение, то уже ничего сделать не сможете
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202006/30/30x30/f720da049dedd0ddd5f94d3561b54fc4.jpg)
Здравствуйте.
Если считаете, что Вас незаконно уволили, продавайте в суд для защиты своих прав
Гражданский процессуальный кодекс, N 138-ФЗ | ст 3 ГПК РФ
Статья 3. Право на обращение в суд
[Гражданский процессуальный кодекс РФ] [Глава 1] [Статья 3]
1. Заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.
1.1. Исковое заявление, заявление, жалоба, представление и иные документы могут быть поданы в суд на бумажном носителе или в электронном виде, в том числе в форме электронного документа, подписанного электронной подписью в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, посредством заполнения формы, размещенной на официальном сайте суда в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
2. Отказ от права на обращение в суд недействителен.
3. По соглашению сторон подведомственный суду спор, возникший из гражданско-правовых отношений, до принятия судом первой инстанции судебного постановления, которым заканчивается рассмотрение гражданского дела по существу, может быть передан сторонами на рассмотрение третейского суда, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом и федеральным законом.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
Добрый день! Обращайтесь в суд и восстанавливатесь в должности. Доказывайте, что увольнение было незаконным. Пишите так же жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию.
СпроситьНа предприятии была совершена кража на 400 белорусских рублей, можно ли удержать с охранников эту сумму, если кража была совершена на их смене, по законодательству республики Беларусь.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202401/27/30x30/68f7d6da815bb721dd4e0d314e101960.jpg)
Здравствуйте! Здесь юристы, работающие с российским законодательством. Советую обратиться к вашим юристам.
СпроситьМогу ли я написать заявление в полицию о краже телефона у ребёнка в школе утром, следующего дня, если кража была совершена и обнаружена вечером, когда дети все разошлись?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/18/30x30/087ab9854815b3083824350c9e26fb18.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201011/16/30x30/42260.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/06/30x30/b48881296f0a84d82240e0b10fb16dc0.jpg)
Конечно. Но в случае с детским учреждением может быть стоит сначала попробовать просто поискать, повесить объявление с просьбой вернуть. А если никто не откликнется уже обращаться в полицию.
СпроситьНа проходной молочного завода сотрудниками ЧОП была остановлена работница этого завода Л. по подозрению в неоднократном совершении ее ранее в выносе продукции предприятия. При личном досмотри охранником З. никаких посторонних предметов и продукции предприятия при Л. обнаружено не было. После составления протокола она была отпущена домой, однако после ее ухода на проходной перед стойкой охранника была обнаружена хозяйственная сумка, в которой находились: 3 кг. сливочного масла и 1,5 кг. сыра, общей стоимостью 990 рублей, а также пропуск выданный на имя Л.
- Есть ли в действиях Л. состав правонарушения и были допущены какие-либо ошибки со стороны охранников ЧОП?!
![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/18/30x30/087ab9854815b3083824350c9e26fb18.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201406/01/30x30/90307.jpg)
досмотр чопом незаконен, можно только предложить добровольно показать содержимое сумки и прочее. в данной ситуации, когда сотрудница уже ушла, вменить преступление невозможно
СпроситьМоим подругам по 16 лет. Была совершенна кража в супермаркете на сумму 300 рублей. Они были замечены охранником. Выбежав из магазина, охранник крикнул, что вызовет полицию. Из так и не поймали. Возможно ли такое, что их вычислят? Какое будет наказание?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/16/30x30/6ddb0353937d5232cad95a56fa4ce1fa.jpg)
Возможно, что и вычислят, так как практически везде система видеонаблюдения.
Наказание будет по ст.7.27 КоАП РФ. Уголовное ответственности не будет.
Желаю удачи.
СпроситьРаботаю охранником, сутки через двое. Сколько дней отпуска предостовляется охранникам?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201110/27/30x30/42723.jpg)
Eвгений, здравствуйте.
Если Вы работает охранником, то я думаю по трудовому договору. Копия трудового договора Вам должна быть выдана на руки и в трудовом договоре указано количество дней отпуска. А так по закону,если нет никаких льгот, то отпуск 28 календарных дней.
С уважением Александр
СпроситьПредприятие где я Работала стало собственником предприятия в Турции.
По решению руководства компании я была направлена на это предприятие работать.
С предприятия где я в РФ работала меня уволили. Мне открыли рабочую визу в Турцию и приняли на работу на предприятие.
Где я проработала 2 года получала зарплату в Турецких лирах.
Через два года работы меня вновь отозвали в РФ на то же предприятие где я работала.
Вопрос? Как мне засчитается стаж работы в Турции и кто должен произвести отчисления в пенсионный фонд РФ?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Периоды работы за границей будут учитывать при подсчете страхового стажа только в том случае, если между Россией и данным иностранным государством заключен договор (соглашение), предусматривающий учет (суммирование) страхового (трудового) стажа, приобретенного на территориях договаривающихся сторон для граждан, работающих за пределами своих государств.
Со странами СНГ они есть с Турцией пока нет...
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201710/21/30x30/353434.jpg)
23 ноября была совершена кража из дома... подано заявление в тот же день, тот человек кто украл, отправляет на следующий день краденое по почте... и всё теперь это означает что кражи не было да?
Я работаю охранником по трудовой. Наш работодатель с марта стал задерживать заработную плату и авансы охранникам.
Вопрос: Что грозит работодателю охранного агентства который задерживает зарплаты и авансы охранникам работающим по трудовому кодексу РФ? И куда в таких случаях обращаться?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Б.png)
Здравствуйте!
Обращаться с жалобой в трудовую инспекцию и прокуратуру. Работодатель будет привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 КОАП РФ.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202403/24/30x30/7b2b4bbdac94e3231dd3f3aeb6fb4665.png)
Уважаемый Алексей!
Во-первых, обратиться Вы можете по этому вопросу в прокуратуру, в федеральную инспекцию труда или в суд с иском на основании статьи 131 ГПК РФ о взыскании с работодателя задолженности по заработной плате с %-ми (статьи 136, 236 ТК РФ). В суде можно взыскать с работодателя за нарушение трудовых прав работника еще и сумму за причинение морального вреда согласно статье 237 ТК РФ.
Во-вторых, если о нарушении трудовых прав работников узнают в прокуратуре или в федеральной инспекции труда, то реально этого работодателя (организацию или руководителя организации) могут привлечь к административной ответственности на основании статьи 5.27 КоАП РФ.
Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (в ред. Федерального закона от 03.07.2016 N 272-ФЗ)Спросить1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, -
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
Мой муж работал в детском саду охранником на сутках подменял охранников в отпуске. Их сократили теперь охранять будет другая система в сем охранникам выплатили пособие моему мужу нет и даже не отдали документы? Что делать?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201810/19/30x30/540290.jpg)
Доброго времени суток!
Сократить могут не позднее, чем через 2 месяца по факту принятия такого решения, уведомив работника.
Сокращение также подразумевает под собой выплату выходного пособия за 2 месяца в день увольнения.
Документы какие?
Трудовая книжка и справки выдаются только в день увольнения.
С уважением.
Спросить