Можно ли составить договор ГПХ с продавцом магазина и на какой срок разрешается заключить договор (на месяц, два, год)
Можно ли составить договор ГПХ с продавцом магазина и на какой срок разрешается заключить договор (на месяц, два, год)
Гражданско-правовой договор, предусматривающий выполнение работ в оговоренные сроки. Согласно ст. 420 ГК РФ, он представляет собой соглашение юридического лица с физическим (юридическим) лицом, определяющее появление, приостановку или изменение правоотношений. При этом работодатель не обязан предоставлять работнику требуемый инструмент и рабочее место. Договор не предусматривает для специалиста социальные гарантии, социальное и медицинское страхование. После выполнения работ лицо получает зарплату, но затраты, понесенные рабочим при их выполнении, не возмещаются.
Спросить
Если Договор ГПХ заключен на несколько месяцев (оплата установлена ежемесячно), причем с середины месяца, то как ему платить за неполный месяц? Пропорционально календарным дням?
Т.е. если период 23.01.2013 по 28.02.2013, вознаграждение - 13000 ежемесячно, акт выполненных работ составлен за период 23.01.2013 по 31.01.2013, 01.02.2013 по 28.02.2013. Оплата будет за период 23.01.2013 по 31.01.2013 в сумме 3 774,19 (13000/31*9), за период 01.02.2013 по 28.02.2013 в сумме 13000 (13000/28*28). а к выдаче за минусом НДФЛ?
Я являюсь добросовестным арендатором федерального имущества (прод. Магазин) с 2005 г (договор на 11 месяцев с пролонгацией). Для продления алкогольной лицензии потребовалось выставить помещение на торги за право аренды на 3 года. Участником аукциона не был, но присутствовал. Когда объявили победителя, встал и ссылаясь на ГК РФ,принял условия победителя. После этого председатель опять начал торги с этой цены, а участник аукциона ее поднимать! Несколько раз я принял новые условия, затем попросил перерыв и сославшись на здоровье покинул торги. Законно ли прошла процедура? Если я не был участником аукциона и был приглашен как действующий арендатор, чтобы подтвердить новые условия договора (со слов председателя)? Как и где можно опротестовать торги, если процедура незаконна?
, как только кончается один месяц директор приносит новый договор на следующий месяц и так продолжается с 18 янворя, какой срок определён для этого?
Можно ли заключить какой-то договор с физ. лицом вроде агентского, на месяц-два, чтобы избежать официального трудоустройства в организацию? (отдела кадров нет, проверить сотрудников есть возможность только боем)
