Возможность заключить трудовой договор с целью ЧАСТНАЯ при наличии штрафа от 2000 до 5000 и отсутствии негативных последствий для работодателя

05.09.2017, 00:47

• г. Калининград

Могу ли я заключить трудовой договор если цель визита в миграционной карте стоит ЧАСТНАЯ? Штраф будет от 2000 до 5000? Работодателю за то что принял меня на работу и в течение 3 дней уведомил уфмс ни чего не будет? Правильно я понимаю,?

Читать ответы (4)

Цель визита в миграционной карте
Цель в миграционной карте
Штрафы от работодателя

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Косоруков А.С. 4.4

05.09.2017, 00:51,

г. Родники

Для получения патента иностранный гражданин в течение тридцати календарных дней со дня въезда в Российскую Федерацию представляет миграционную карту с указанием работы как цели визита в Российскую Федерацию и с отметкой пограничного органа федеральной службы безопасности о въезде данного иностранного гражданина в Российскую Федерацию или с отметкой территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере миграции о выдаче данному иностранному гражданину указанной миграционной карты. В случае непредставления указанного документа территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции проверяет на основании имеющихся в таком органе сведений данные об иностранном гражданине, содержащиеся в миграционной карте.

Спросить

Автор вопроса

Мария

05.09.2017, 07:08,

г. Калининград

Я из Казахстана, мне не нужен патент.

Спросить

Юрист

Бабкин М А 4.9

05.09.2017, 07:14,

г. Москва

Добрый день! Работодателю в таком случае ничего не будет, а вот Вам может грозить штраф, поскольку у Вас не совпадает цель визита, Вам проще выехать и въехать, поставив новую цель визита, это бы помогло избежать проблем.

Спросить