Как решить проблему с увольнением из-за обвинения в недостаче?
Помогите решить проблему с увольнением, пожалуйста. 17.05.11. был перещёт склада. Была выявлена недостача. Руководство хочет повесить на меня, как на мат. ответственное лицо эту недостачу (1000000 руб.). По трудовому договору работодатель должен обеспечить нормальное хранение ТМЦ. Чего на протяжении полутора лет сделано не было. В итоге, хочу уволиться с работы по собственному желанию или по обоюдному согласию. Ни того ни другого мне сделать не дают. Что делать, как поступить в этой ситуации? Помогите, пожалуйста. За ранее спасибо.
трудно дать ответ, не разобравшись полностью в ситуации и не видя документов, которые касаются дела. Только после этого можно будет лишь приблизительно оценить шансы того или иного разрешения ситуации
СпроситьЮристы ОнЛайн: 28 из 47 430 Поиск Регистрация