Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Pрава работника на больничный - что делать, если руководство хочет уволить вас во время болезни ребенка

09.09.2017, 17:35
• г. Москва

Я нахожусь на больничном с ребёнком вторую неделю. Ребёнку 2 года и 8 месяцев. Работаю в сбербанка. Руководство позвонив сообщает что хотят уволилить так как на больничном в пиковые дни. Я в растерянности что делать.

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Уволить женщину с ребенком до 3 лет не имеют права. Можете обратиться с жалобой на неправомерные действия работодателя в трудовую инспекцию.

Спросить

Ничего не делать, оснований для увольнения нет, тем более, что женщину с ребенком до 3 лет можно уволить только по виновным основаниям и в связи с ликвидацией организации. По окончании больничного выходить и работать в обычном порядке.

Ст.261 ТК РФ.

Спросить

Не выходить на работу, работодатель знает, что находясь на больничном за Вами сохраняется место и должность, не что иное как запугивание.

Всего хорошего.

Спросить

Добрый день, Юлия! Вас не имеют право уволить в период вашего нахождения на больничном по уходу за ребенком. В ТК РФ нет такой статьи, которая даст право уволить работника, который находится на больничном, по причине значительной нагрузки, пике на работе. Так что не уволят, если не хотят иметь проблем с прокуратурой, инспекцией по труду, суде.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, Юлия! Законных оснований для Вашего увольнения нет, так что уволить Вас не могут.

С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги