Я по договору работаю на соседнем разрезе. В нем указано, что мне должны платить не ниже среднего заработка. Наш станок сломался, хожу на ремонт. Мне заплатили 2/3 от средней зарплаты. Имеют ли они на это право?

Доброго времени суток. Да, в данной ситуации работодатель действует в соответствии с трудовым законодательством, законом предусмотрена что случаи простоя по вине работодателя он должен оплатить не менее двух третьих среднего заработка работникам.

Добрый день! В данном случае Вам должны платить ту сумму которая у Вас в трудовом договоре, если платят меньше, то в таком случае это уже нарушение, но Вам нужно посмотреть, может в положении об оплате труда, есть особенность оплаты, если Вы находитесь на ремонте.

Имеет ли право нынешний работодатель менять мой график по своему усмотрению, привлекать на другие работы?

Нарушение договорных условий - мне платят 2/3 от средней зарплаты вместо обещанного

Выплата сокращенному работнику - зависит ли от рабочих дней и выбранного месяца?

Меня сократили 2 ноября 2015 года, затем я встала в центр занятости населения, за декабрь 2015 г мне выплатила организация с размере среднего заработка, который был указан в справке о среднем заработке, за январь 2016 г мне выплатили меньше сумму чем указана в справке о среднем заработке, я пошла в бухгалтерию организации где мне ответили что месяц маленький и мало рабочих дней. Зависит ли выплата сокращенного работника от рабочих дней и какой месяц? Или они должны платить средний заработок который указали в справке о среднем заработке (которую дали мне для цзн)

Читать ответы (1)

Право на бирже труда предлагать работу ниже среднего заработка при сокращении по ст. 81 ч. 2 п. 1

После сокращения на работе по статье 81 ч.2 п.1, выдали справку о среднем заработке в размере 56000 руб. в месяц. Имеют ли право на бирже труда предлагать мне работу ниже среднего заработка? Спасибо.

Читать ответы (1)

Почему при увольнении по сокращению штата меня заплатили выходное пособие в размере 8000 рублей

Меня уволили по сокращению штата, заплатили выходное пособие 8000 рублей, я попросила справку о среднем зароботке в центр занятости там написано средний заработок 11,500. Вопрос почему заплатили. Выходное пособие меньше среднего заработка? Возможно ли такое?

Читать ответы (1)

Отказ ПФР в признании льготного стажа работника Бачатского разреза

На Бачатском разрезе работал с 1990 г по 2004 г водителем на Белазе по вывозке угля и породы из угольного разреза. На Бачатском разрезе работал с 1990 г по 2004 г водителем на Белазе по вывозке угля и породы из угольного разреза. ПФР не хочет признать льготный стаж по первому списку т.к. разрез после банкротства выдаёт только архивныесправки. Глубина разреза ниже 150 метров с 1986 года.

Читать ответы (2)

Как изменить проценты алиментов при смене формы занятости?

Здравствуйте! Когда жена подала на алименты, я работал не оффициально, платил 25%от среднего заработка, сейчас работаю официально (зп ниже чем средний заработок по россии) куда мне и кому отправлять (и что)документы, чтобы платить теперь уже 25 %от своей зп.

Читать ответы (2)

Биржа труда предлагает вакансию со зарплатой ниже среднего – что делать?

Скажите пожалуйста, имеет ли право биржа предлагать мне вакансий ниже моего среднего заработка Мой средний заработок был 30 т. Они мне направление с вакансией в 11 т.руб и говорят, что я обязан ехать или снимут с учёта.

Читать ответы (3)

Уволенный в Мурманской области - право на работу и выплаты после сокращения штатов

Я живу в Мурманской области. С 1 октября 2009 года я был уволен по сокращению штатов. Мой средний заработок составляет 32000 рублей. Встал на биржу труда. Имеют ли право мне предлагать работу ниже моего среднего заработка. Сколько месяцев бывшее предприятие должно выплачивать мне средний заработок. Спасибо.

Читать ответы (5)

Работник Диспетчерской службы обнаружил скрытый договор о повышении зарплаты

Я работаю в Диспетчерской службе, моя зарплата составляет 35 000. это белая зарплата со всеми отчислениями. Недавно узнал, что на нашу службу предприятие заключило договор, по которому нам должны платить 43 000. На вопрос почему нам не платят этих денег и скрывают от нас этот договор, руководство ответило, что на эти деньги платятся зарплаты бухгалтерии и отделу кадров, так как у этих служб контракта якобы вообще нет. Подскажите, имеют ли они право не платить мне полную сумму, которая указана в договоре, а распределять эти средства между другими службами. Или они просто таким образом воруют средства из бюджета. Зарание спасибо!

Читать ответы (1)

Серая зарплата и страх потерять работу - мои опасения после получения первой зарплаты

Работаю уборщицей первый месяц получила первую зарплату 14.000 официально, расписалась в ведомости именно такая зарплата указана в трудовом договоре. И ещё 5 тысяч сверху в конверте. Я против серой зарплаты однако боюсь жаловаться, не хочу потерять работу. Документации не касаюсь вообще. Вот это все ведь проходит по бумагам и отчетность ведется что они мне типа заплатили 14.000 и в договоре указано. Но ведь это не совсем правда. Я могу понести уголовную ответственность за все эти документы?

Читать ответы (2)

Будет ли справка в свободной форме о зарплате действительна для судебных приставов?

Если я работаю не официально, и справку тяжело предоставит. Будет ли справка в свободной форме о зарплате действительна для судебных приставов? Или алименты будут насчитываться по средней зарплате РФ. Неофициальная зарплата ниже, чем средняя (20-25 т. р.). И если платить по средней, то это выходит гораздо больше чем 1/4 от реальной зарплаты. На что самому-то жить?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нарушение договорных условий - мне платят 2/3 от средней зарплаты вместо обещанного

Кемерово - онлайн услуги юристов