Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы работы по годовому договору при уходе в декрет

19.09.2017, 06:17
• г. Лихославль

Скажите, работаю по договору, который перезаключаю каждый год. Не знаю срочный договор или нет. Если уйду в декрет, не сможет ли агенство просто не заключить со мной договор и попросить уйти.

Читать ответы (6)
Заключен договор
Срочный договор
Ответы на вопрос (6):

Если договор перезаключается ежегодно, это значит у вас имеется срочный трудовой договор. Работодатель имеет право не продлить договор и уволить во время беременности при отсутствии вакансий. Требуется от работодателя заключение без срочного трудового договора. При необходимости обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.

Спросить

Добрый день, уважаемая Юлия

Если перезаключаете каждый год то срочный, если перезаключали несколько раз то должен уже быть бессрочным

Удачи вам и вашим близким!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Доброе утро!

Для того, чтобы дать вам ответ, необходимо изучить условия договора. И что означает ваша фраза: они каждый раз меняют агенства?

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Так они почти каждый год меняют агенства.

Спросить

Добрый день, уважаемая Юлия

В этом случае, да как первый раз заключаете договор. Могут уволить после окончания договора

Удачи вам и вашим близким!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Так они почти каждый год меняют агенства.
Какие агентства? Работодатель составляет с вами срочный трудовой договор, который по истечении срока НЕ ПРОДЛЯЕТСЯ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России