Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Требование работодателя об обьяснительной после длительного периода ревизии - стоит ли писать?

26.09.2017, 09:54
• г. Коса

Здравствуйте! Работодатель требует с меня обьяснительную, ревизия была 5 мес назад а требует с меня обьяснительную по недосдаче сейчас! Стоит ли мне писать?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

ДОБРОЕ ВРЕМЯ СУТОК

СТ, 51 Конституции рф - никто не обязан давать показания против себя - можете не писать объяснительную

УДАЧИ ВАМ, И ВСЕГО ХОРОШЕГО

Спросить

ТК РФ, Статья 247. Обязанность работодателя устанавливать размер причиненного ему ущерба и причину его возникновения

До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.

Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

Если не напишите объяснительную составят акт.

Можете не писать, это Ваше право.

Всего хорошего.

Спросить

А если она обратится в суд? Обьяснительную я не напишу ничего не будет? Подписалась я ей в акт ревизионной комиссии, то что я присутствовала на ревизии больше там ничего написано не было! Недосдачу вешает большую, иногда работодатель сама вместо меня работала.

Спросить

Здравствуйте! Если акт ревизии подписали, сличительную ведомость тоже, работодатель имеет право взыскать недостачу. Для законного взыскания ей необходима эта объяснительная. Ревизия была давно, можете ничего не писать.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России