Ирина
30.08.2016, 16:30
Условия получения оплачиваемого отпуска перед декретом при смене места работы
Читать ответы (2)
Жена беременна. В декабре в декрет. К этому времени у неё будет 14 дней отпуска за пол года. Вопрос: Как лучше поступить взять эти дни до отпуска или отгулять после декрета? (после декрета жена намеренна перейти на другую работу)
Это решать только Вашей супруге. Если ей не трудно доходить до отпуска по беременности и родам, то, на мой взгляд, с учётом намерения поменять работу, лучше не брать отпуск, а после увольнения получить компенсацию за неиспользованный отпуск.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 430 Поиск Регистрация