Саяпина Ольга Владимировна
27.08.2014, 10:15
Вопрос об увольнении сотрудника после написания заявления и предоставления больничного
Читать ответы (1)
В 2011 г. с 16.05.2011 г. работник идет в отпуск и пишит заявление на увольнение с 13.06.2011 г., 23.05.2011 г. идет на больничный. 23.06.2011 г. приносит больничный, первичный продолжает болеть с 13.06.2011 г. уволен. Как оплачивать больничный лист?
Если вы заболевший работник, то вам нечего волноваться, дни нетрудоспособности оплатят как обычно.
Если вы сотрудник бухгалтерии, то почитайте Федеральный закон от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" и Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности утвержденного ПП Российской Федерации от 15 июня 2007 г. N 375.
Спросить