Я Отец одиночка. Имею я право выбрать летний отпуск на свое усмотрение.

• г. Калуга

Я Отец одиночка. Имею я право выбрать летьний отпуск на свое усмотрение.

Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте. В соответствии с Трудовым Кодексом РФ, а именно ст. 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми:

«Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается».

Желаю удачи!

Спросить
Пожаловаться

Добрый вечер!

ТК РФ Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми

Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.

Спросить
Пожаловаться

Я имею ввиду ежигодный оплачиваемый отпуск! Могу я выбрать удобное для себя время в летний период

Спросить
Пожаловаться

Максим, ежегодный отпуск предоставляется на основании графика отпусков. Ваше мнение учитывается, но обязательств по предоставлению именно в этот период у работодателя нет, в отличии от дополнительного отпуска.

Всего Вам наилучшего!

Спросить
Пожаловаться

Имеет ли право отец одиночка воспитывающий ребенка до 14 лет по потери кормильца ездить в отпуск только в летние месяцы, проживает в районе Крайнего Севера.

Я многодетный отец и отец-одиночка на 2-х детей. Имею ли я право сходить в отпуск летом.

Я являюсь отцом одиночкой.имею я ли право брать ежегодный оплачаемый отпуск в удобное время

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение