Учитывается ли заработная плата и дни командировки при расчете отпускных?
Работник находился в командировке в выходной день (приказ... отправить работника в командировку на 19.08.17-20.08.17 (суббота, воскресенье). Оплату произвели не по среднему, а в двойном размере (как привлечение к работе в выходной день, ст.153). Командировка не связана с профессиональной деятельностью, работник был направлен на соревнования. Скажите пожалуйста, учитывается ли заработная плата за эти дни и эти дни, при расчете отпускных?
Ольга, если приказ оформлен как командировка, то эти дни учитываются при расчёте отпускных дней, также учитывая что в приказе есть оговорка об оплате не по среднему заработку, то в расчёте отпускных эта оплата учитывается.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 429 Поиск Регистрация
Красноярск - онлайн услуги юристов
Допустимо ли оплатить командировку в двойном размере работнику в выходной день?
Должны ли оплачивать работнику в двойном размере его работу в выходные дни,
По такому вопросу: работника направили в другой город в командировку, которая попадает на выходные дни (суббота, воскресенье).
Вопрос о правильности оплаты дней отъезда и приезда в командировку
Отказ работника от командировки - возможность и законность
