Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Если через пол года отработанного времени отпуск не дают, то когда обязаны дать?

25.10.2017, 10:34
• г. Сыктывкар

Если через пол года отработанного времени отпуск не дают, то когда обязаны дать?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте, уважаемый гость.

Вообще у Вас есть право через полгода, но у работодателя нет обязанность предоставить отпуск.

Все согласно графику отпусков

Удачи Вам в решении Вашего вопроса

Спросить

Здравствуйте! Обязаны предоставить отпуск согласно графика отпусков. Ст.123 ТК РФ. Через полгода возникает право на отпуск у работника, но не обязанность у работодателя его предоставить.

Спросить

В соответствии со ст.123 Трудового Кодекса РФ очередность предоставления отпуска работникам определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков. График отпусков обязателен как для работника, так и для работодателя. Работник должен быть ознакомлен о времени начала и продолжительности отпуска не менее чем за 2 недели до начала отпуска. Согласно ст.122 Трудового Кодекса РФ, право на ежегодный трудовой отпуск у работника возникает по истечении 6 месяцев непрерывной работы. Не предоставление отпуска влечет ответственность работодателя.

Спросить

Отпуск предоставляется в соответствии с графиком отпусков, который обязателен как для работника, так и для работодателя. Отпуск должен быть предоставлен в течение года, в крайнем случае отложен на следующий год при наличии производственной необходимости в этом.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сыктывкар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги