Как справиться с проблемой частых больничных после выхода из отпуска по уходу за ребенком?

Влияют ли больничные листы на возможность увольнения работника?

Меня зовут Ирина, здравствуйте! Полгода назад я вышла с декрет отпуска, за это время была два раза на больничном листе. На работе пользуюсь уважением, работу выполняю отлично. Может ли работодатель уволить меня за больничные листы?

Читать ответы (1)

Вопросы о возможности отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет после выхода на работу и сохранении места работы и должности

Я официально вышла на работу после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, но ребенок часто болеет и я постоянно на больничном. Возможно ли уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет? Есть ли вариант написания заявления с сохранением места работы и должности в данной ситуации? Могут ли меня уволить? Я бы хотела до 3-х лет остаться в отпуске по уходу за ребенком. Спасибо.

Читать ответы (1)

Можно ли оформить профсоюзный отпуск и продолжить уход за ребенком после работы всего 2 месяца?

Вышла на работу когда ребенку исполнилось 1.5 года, ребенок начал болеть, приходится часто брать больничный. Можно ли оформить профсоюзный отпуск, если я поработала только 2 месяца после отпуска по уходу. Если дадут профсоюзный отпуск, то можно ли после него опять уйти по уходу за ребенком до 3-х лет? Стаж работы 10 лет.

Читать ответы (1)

Возможно ли повторное использование отпуска по уходу за ребенком, если моя мать не может больше ухаживать за ним?

Я вышла с отпуска по уходу за ребенком, когда сыну было 8 месяцев. В отпуске по уходу за ребенком находилась моя мама, сейчас по состоянию здоровья она не может ухаживать за ребенком. Могу ли я повторно уйти в отпуск по уходу? На работе мне ответили что нужно либо работать либо увольняться, отпуск они предоставить не могут. Правы ли они?

Читать ответы (1)

На работе мне сказали, что если я пойду на больничный, то его оплачивать мне не будут, пока ребенку не исполнится 3 года.

Я вышла на работу после отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет. Ребенку 1,8, он очень болезненный, несколько раз лежали в больнице. На работе мне сказали, что если я пойду на больничный, то его оплачивать мне не будут, пока ребенку не исполнится 3 года. Так как у меня ещё идет отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Вышла я на работу официально с оформлением. Написала заявление, чтобы меня допустили к работе после отпуска по уходу за ребенком. Но я же не в отпуске, а работаю. Значит они обязаны оплачивать больничный. Или я что то не понимаю. Подскажите.

Читать ответы (1)

Как расчитывается и выплачивается зарплата при повторном декретном отпуске и больничном

И спасибо что есть такой сайт!). Будте добры подскажите: человек был в декретном отпуске, сейчас вышла на работу беременная и через 1,5 месяца опять уходить в декрет! Первый день на работе и ей руководство говорит, бери больничные хоть сама или с первым ребенком, нам тут не до тебя, сиди дома! ВОПРОС: При уходе в повторный декретный отпуск, как будет расчитываться и выплачиваться зарплата все 1,5 года, как и первый декретный отпуск? Ни чего страшного если человек будет на больничном с последующим в повторный декретный отпуск? Спасибо Вам большое)

Читать ответы (2)

Возможность смены ролей - можно ли жене работать, а мужу оставить отпуск по уходу за ребенком?

У меня такой вопрос. Моя жена находится в отпуске по уходу за ребенком. Ребенку исполнился 1 год. Я работаю на официальной работе уже более полутора лет. Жене предложили новую работу с гораздо большей зарплатой, но на старой работе она еще числиться. Могу ли я уйти в отпуск по уходу за ребенком и может ли жена уйти на другую работу. В общем можем ли мы поменяться так сказать местами. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Как правильно поступить, если работодатель предлагает мне уйти в учебный отпуск и больше не выходить на работу

Мне 19 лет, работаю в Сбербанке ведущим специалистом. Был принята на работу на время декрета другого работника. В июле сама ухожу в декрет, а в апреле-мае у меня учебный отпуск. Подскажите, как мне быть, если работодатель предлагает мне уйти в учебный отпуск и уже больше вообще не выходить на работу до декрета, да и после, потому как она берет на мое место человека. Обязаны ли меня после декретного отпуска восстановить на работе, если я сама была на время чужого декрета? Подскажите, пожалуйста.

Читать ответы (1)

Влияет ли работа перед вторым декретом на размер выплат за отпуск по уходу за ребенком?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. (уже 2 года). Планирую второго ребенка. Как мне выгоднее - выйти на работу, например, на пол-года и потом уйти в декрет или идти во второй декрет, не выходя из отпуска по уходу за первым ребенком. Как расчитываются выплаты во втором декрете, исходя из зарплаты, которая была до первого декрета? Спасибо.

Читать ответы (1)

Отпуск после ухода за ребенком заканчивается, но я забеременела и нуждаюсь в больничном - что делать?

После отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет написала заявление на недоплачиваемый отпуск (потому как в сад ждали очередь). Скоро отпуск закончится, но я забеременела и мне нужно будет лежать в стационаре, т.к. есть проблемы с вынашиванием. Ещё ребёнок недавно пошёл в сад и очень часто болеет, а сидеть с ним больше не с кем. Поэтому мне прийдется быть на больничных чуть ли не до ухода в декрет. Но работодатель оплачивать больничные не хочет (у нас они не приветствуются и платить за отсутствие работника на рабочем месте не хотят). Предлагает написать опять заявление на неоплачиваемый отпуск до декретного отпуска. Сохранится мое место за мной в этом случае? И имеет ли мне право работодатель отказать оплачивать больничные, если я буду приносить только больничные листы и так и не выйду на работу до ухода в декретный отпуск (чередуя мои больничные с больничными по уходу за ребёнком)? Как мне лучше поступить в моей ситуации?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как справиться с проблемой частых больничных после выхода из отпуска по уходу за ребенком?

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов