Как руководство может отозвать оплату за отгулы и повлиять на работников?

04.11.2017, 07:04

• г. Красноярск

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста есть ли выход из такой ситуации-руководство для выполнения работ просило начальника цеха самому решить вопрос об оплате и начальник ставил цеховые отгулы (БРП оплачивать переработку отказывалось) а теперь директор просто взял и аннулировал отгулы у всей организации. Получается работа выполнена руководство получило премию за экономию а люди в дерьме. Спасибо.

Читать ответы (4)

Выполнение работ
Начальнику цеха

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Житлухин А. В. 4.7

04.11.2017, 07:13,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте!

Хотелось бы получить уточнения информации по следующим вопросам:

1. Заключались ли какие-то дополнительные соглашения к трудовому договору?

2. Работы которые вы выполняли относились к дополнительным?

3. Как начальник цеха решал с Вами вопрос об оплате и соответственно выполняемых работах? Как это все оформлялось?

Спросить

Автор вопроса

Олег

04.11.2017, 07:33,

г. Красноярск

Договора не было, но отгулы фиксировались в цеху и БРП это знало т.к все заявления на отгулы могли провериться. А теперь если отказаться работать без приказа будешь на заметке у руководства. Как говорит руководство это не законно но у нас так можно.

Спросить

Адвокат

Варакосов А.В. 4.8

04.11.2017, 07:43,

г. Курган

Вы можете обратиться за защитой своих прав в Государственную инспекцию труда. Будет проведена проверка и ваше руководство привлечено к ответственности. Всего доброго.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

04.11.2017, 07:54,

г. Белгород

Добрый день, уважаемый Олег

Вы можете написать жалобу в трудовую инспекцию по поводу нарушение ваших прав

Удачи вам и вашим близким!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11