Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Продление регистрации в Казахстане - возможно ли через трудовой договор, и что делать при указанной цели визита частный?

04.11.2017, 23:40
• г. Москва

Я гражданка Казахстана у меня заканчивается регистрация 21 ноября могу я её продлить если сделаю трудовой договор, но у меня в миграционной карте написано цель визита частный или мне обязательно нужно выехать если да то на сколько?

Читать ответы (3)
У меня заканчивается регистрация
Заканчивается регистрация
Миграционная карта
Ответы на вопрос (3):

☼ Здравствуйте,

Если у вас заканчивается срок миграционной карты, то конечно вам нужно обязательно выезжать из территории России

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Добрый вечер, уважаемый посетитель!

Если частная цель, сделайте въезд-выезд одним днем и при въезде укажите цель визита "работа" . Главное, не нарушить положения статьи 5 закона о правовом положении ИГ

Всего доброго, желаю удачи.

Спросить

Срок временного пребывания в Российской Федерации иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, не может превышать девяносто суток суммарно в течение каждого периода в сто восемьдесят суток, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом, а также в случае, если такой срок не продлен в соответствии с настоящим Федеральным законом. При этом непрерывный срок временного пребывания в Российской Федерации указанного иностранного гражданина не может превышать девяносто суток (ст.5 Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги