Уволился по смс - Как правильно оформить заявление о увольнении?
Муж уволился 15 сенября но в отдели кадров не приняли заявления как пологается, но начальник отдела кадров подтвердила о его увольнение смс, а через месяц пришло письмо где его просять в тячение двух дней обьяснить почему его, не было на работе, что делать, может ли он направить заявления об увольнение в электроном види или не лучше почтой, но почта не дойдет за 2 дня.
В электронном виде нет, можете телеграммой Закон не запрещает, главное письменно уведомить.
ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Всего хорошего.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 431 Поиск Регистрация