Наташа
24.11.2014, 13:05
Положен ли мне отпуск, если я работаю с декабря 2012 года, но официально устроена только с октября 2014 года?
Читать ответы (1)
Добрый день. Я устроена на работу в марте 2017 года. Могу ли я взять свой первый оплачиваемый отпуск в декабре 2017? Спасибо.
В соответствии со ст. 122 Трудового кодекса РФ.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
Вышеуказанное говорит о том, что у Вас к данному моменту уже будет активировано право на отпуск.
В тоже время, необходимо помнить, что согласно в соответствии со ст.123 Трудового кодекса отпуск предоставляется по согласованию его сроков с работодателем.
В случае если работодатель не согласится предоставить Вам в отпуск в декабре 2017 года, его действия будут правомерны.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 429 Поиск Регистрация
