Каким образом сотрудника можно наказать за самовольное покинутие рабочего места перед окончанием рабочего дня?

• г. Москва

Добрый день! Какие меры могут быть применены к сотруднику если он самовольно покинул рабочее место за 2 часа до окончания рабочего дня? Спасибо.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте. На первый раз это может быть выговор. В дальнейшем за аналогичное нарушение могут уволить по пункту 5 статьи 81 ТК РФ.

Спросить

Добрый день, уважаемый посетитель!

Так как менее, чем за 4 часа, то прогулом это не является, увольнение в данном случае невозможно. Выговор - без проблем

Всего доброго, желаю удачи.

Спросить

С учетом продолжительности отсутствия, он может быть привлечен к дисциплинарной ответственности, но не в виде увольнения за прогул, так как прогула не было.

Если такое будет повторяться, то можно вести речь о систематическом неисполнении трудовых обязанностей и увольнять по этому основанию.

Спросить

Здравствуйте!

Если все надлежаще оформлено, могут применить дисциплинарное взыскание за неисполнение должностных обязанностей. На первый раз обычно выговор.

Если работник отсутствовал более 4 часов, то по усмотрению администрации могут уволить (ст 193 ТК РФ)

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Москва - онлайн услуги юристов

Марат
16.10.2019, 15:10

Вопрос о правомочности увольнения сотрудника за прогул на 5 минут до окончания рабочего дня

Имеет ли право начальник уволить сотрудника за прогул, если сотрудник покинул своё рабочее место не более чем на 5 минут раньше окончания рабочего дня?
Читать ответы (2)
Константин Викторович
19.05.2014, 14:27

Уволят ли сотрудника полиции, если он покинул рабочее место за три часа до окончания рабочего времени и употребил спиртное?

Уволят ли сотрудника полиции, если он покинул рабочее место за три часа до окончания рабочего времени и употребил спиртное?
Читать ответы (1)
Андрей
24.11.2015, 09:00

Какие меры могут быть применены к сотруднику регулярно отсутствующему на рабочем месте (по 30-40 минут) в течение дня?

Какие меры могут быть применены к сотруднику регулярно отсутствующему на рабочем месте (по 30-40 минут) в течение дня?
Читать ответы (1)
Олеся Владимировна
23.10.2014, 13:59

У меня сотрудник самовольно покинул рабочее место на 1,5 часа. Как правильно оформить выговор. Заранее спасибо!

У меня сотрудник самовольно покинул рабочее место на 1,5 часа. Как правильно оформить выговор. Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Антон
11.05.2016, 21:19

Увольнение двух сотрудников за самовольный прогул - вопрос о выплате зарплаты

Уволил 2 сотрудников по причине отсутсвияч на рабочем месте 4 часа. С ними договор не заключал трудовой обещал зарплату до 100 р тв час. отработали три с половиной дня а в понедельник самовольно покинули рабочее место на 4 часа. Могу ли я не платить им зарплату за эти дни? при приеме на работу говорил что за прогулы и пьянку увольняю. В день прогула составлена служебная записка прорабом об их отсуствии.
Читать ответы (5)
Елена
24.01.2018, 08:01

Процедура увольнения сотрудника за ранний уход с рабочего места

Добрый день! Я работаю кадровиком. Сотрудник организации покинул рабочее место на 35 мин. раньше окончания рабочей смены, через месяц на 4 часа ровно. Были написаны докладные по каждому случаю, составлены акты, запрошена объяснительная. Как можно уволить данного сотрудника в рамках закона, без последствий для организации.
Читать ответы (1)
Игорь
12.12.2017, 20:56

Как наказать работника, который отказался от освидетельствования и покинул рабочее место в состоянии алкогольного опьянения?

Работник находясь на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения отказался от освидетельствования и самовольно покинул рабочее место как можно наказать?
Читать ответы (3)
Савина Лариса Александровна
25.05.2021, 12:10

Сотрудник, работающий сторожем в доу

Сотрудник работает сторожем в доу, покинул рабочее место за 45 минут до окончания рабочего времени, не передал дежурство вахтеру. В объяснительной написал, что сделал это потому что другой сотрудник угрожает ему расправой и чтобы с ним не встречаться, он ушёл с работы раньше времени. Какие действия может применить руководитель к сотруднику, покинувшему рабочее место.
Читать ответы (2)
Мычко Светлана Александровна
17.04.2019, 11:48

Работник покинул рабочее место за 45 минут до окончания работы. Какие меры наказания применить работодателю?

Работник покинул рабочее место за 45 минут до окончания работы. Какие меры наказания применить работодателю?
Читать ответы (1)
Юрий Евгеньевич
05.12.2018, 10:05

Нужно ли писать объяснительную, если сотрудника вызывали в полицию во время работы?

День добрый. Подскажите, пожалуйста, должен ли сотрудник писать объяснительную, если его вызывали в отделение полиции и он отсутствовал на рабочем месте половину рабочего дня. Спасибо.
Читать ответы (2)