Нужно ли уволенному сотруднику получить подпись начальника отдела перед подписью генеральным директором и где это указано?
Начальник отдела в данный момент находится в отпуске (2 недели) и не может подписать заявление об увольнении. Обязательно ли начальник отдела должен подписывать заявление перед тем как его подпишет генеральный директор? Если да, то где это зафиксированно?
Уважаемая Валентина!
Согласно ч. 1 ст. 80 ТК РФ работник вправе расторгнуть договор, предупредив об этом работодателя не позднее чем за две недели.Работодателя представляет генеральный директор. Следовательно Вы обязаны уведомить о намерении расторгнуть трудовой договор по собственному желанию генерального директора.Факт уведомления подтверждается подписью г.д. с указанием даты получения заявления.Если г.д. отказывается получить заявление о расторжении р.договора можно направить его телеграммой с заверенным текстом и с уведомлением о вручении.
Спросить