Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как решить проблему с неподписанными трудовыми документами и предотвратить необоснованное срезание зарплаты?

10.12.2017, 11:04
• г. Казань

Добрый день, если частное лицо работает в организации, но не дали подписать трудовой договор, инструкцию должностную, но внесли запись в трудовую книжку и шла зарплата все это время. И встал вопрос о подписании документов одновременно написаны 2 докладные необоснованно с целью срезать зарплату. Можно ли не подписывать документы, чтобы остановить действия руководства. Если частное лицо подписывает документы не станет ли это механизмом к более радикальным и более уверенным действиям руководства.

Читать ответы (1)
Частное лицо
Внести запись в трудовую книжку
Запись в трудовой книжке
Ответы на вопрос (1):

Доброго времени суток, уважаемый посетитель

Разумеется в этом случае ссылайтесь на отсутствие ознакомления с должностной инструкцией.

Более того, если откажитесь давать объяснительную, то все равно Вас могут привлечь к дисциплинарной ответственности

Удачи Вам в решении Вашего вопроса.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги