Проблема с признанием производственной травмы - что делать в данной ситуации?

Вопрос такой: сотрудник утром споткнулся на крыльце, заходя на работу, сломал палец на ноге. Обратившись в травмпункт, оформил травму как производственную, сообщил об этом непосредственному руководителю. Тот в свою очередь вышестоящему руководителю, который дал понять:"сидим все ровно". Прошло 33 дня больничного листа сотрудник сдает больничный и тут начинается самое интересное: вышестоящий руководитель и отдел охраны труда не хотят создавать комиссию и оформлять травму как производственную, а настаивают на том, чтобы сотрудник ехал в травмпункт и переоформлял больничный как бытовую травму, потому что на предприятие наложат штраф за сокрытие травмы до 100000 руб, и еще один аргумент-прошли все сроки. Но насколько я понимаю есть возможность избежать штрафа предприятию законным способом: травму оформить по факту, т.е. по наличию больничного листа, ведь не сказано в локальных актах, что сотрудник обязан говорить свои диагнозы руководителям, спасибо, что вообще сказал, что у него больничный. А также оформить акт о непризнании травмы производственной и отдать документы в ФСС, и тогда штрафа можно будет избежать. Правильно ли рассуждаю опираясь на свои знания, а следовательно наш руководитель и отдел охраны труда работать не хотят или же все таки шраф будет наложен на предприятие? Заранее спасибо за ответ.

Была травма ноги. В травпункте города лист не выдали. Сказали, чтобы оформляла больничный лист по месту жительства в поселке. Правомерны ли действия врача травмпункта и на основании какого приказа.

Сотруднику выдали в больнице больничный лист с кодом 04 травма, хотя он в трампункте сказал что у него бытовая, как произвести расчет этого больничного по коду 02 бытовая или 04 производственная травма, сотрудник написал объяснительную что у него бытовая травма, в больнице ему отказали переделывать больничный лист. helen090286@rambler.ru

Я сломал ногу в районе лодыжки (после рентгена сказали, что сломана пятая кость) , наложили гипс. Открыли больничный в травмпункте (не по месту жительства). На следующий день поехал в травмпункт по месту жительства, травматолог назначила лечение (обезболивающие и разгоняющие кровь таблетки) и выписала талон на следующий приём через 12 дней. Подскажите пожалуйста, имеет ли право травматолог закрыть больничный лист и продолжить его следующим больничным листом после второго приёма (в больничном будет заполнено 3 строки: одна с травмпункта не по месту жительства, две с травмпункта по месту жительства)? Больничный лист хотелось бы сдать в бухгалтерию для начисления заработной платы. Травма произошла в середине месяца.

Я упал выполняя свои служебные обязанности на работе. Работодатель не предложил вызвать скорую, но отпустили с работы в больницу. Врач в поликлинике осмотрев ногу сказал простой ушиб. На следующий день нога разболелась обратился в травмпункт в результате травма коленного сустава в травмпункте сказали раз это произошло вчера оформить как производственную уже нельзя. Прошло уже 2 недели нога пока не пришла в себя так же нахожусь на больничном. Могу ли я сейчас переоформить травму на производственную? Спасибо.

Что делать? На работе ногу придавил грузом поехал в травмпункт оказалось сломал палец на ноге. Оформил больничный. В травмпункте сказал что на холтуре подрабатывал и там придовил. Теперь мне отказывают оплачивать больничный. Просят какуюто справку со старой работы хотя работы кроме этой нет ни какой.

Бабушка после работы сломала руку, по скорой её доставили в травмпункт, составили акт о производственной травме, больничный соответственно по производственной травме. На работе больничный оплачивать не хотят, пока не переделали на бытовую травму. Нам советуют обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру. Как правильно это сделать?

Мужчина получил производственную травму на работе, акта о травме не составили, с работы не отпустили до окончания смены, приложили только лед, а утром отвезли в травпункт, где уже зафиксировали полученную травму, руководство теперь отказывается возмещать какой либо ущерб, ссылаясь на то,что нет акта, что в первую очередь нужно сделать направить претензию, или сразу обращаться в суд?

На работе мне отказываются подписывать акт о производственной травме, а завтра мне закрывать больничный лист. Без этого акты мне в больничном листе не проставят код, что это БЛ в связи с производственной травмой. Если я докажу что все же это производственная травма, как мне поступить с больничным листом. Мне нужно будет его переоформлять? И нужно ли сейчас сдавать этот больничный лист где мне без акта поставят код "бытовая травма"?