Я инвалид 2 группы и я могу уволить с сегодняшнего дня, а не отработать 2 недели?
Доброго времени суток!
Если не можете продолжать работу в связи с состоянием здоровья, работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в день подачи заявления, ст. 80 ТК РФ
Всего доброго, желаю удачи!
СпроситьУволиться без "отработки" можно либо по соглашению сторон (ст.80 Трудового кодекса РФ), либо (при наличии оснований) сослаться на статью 80 Трудового кодекса РФ, согласно которой в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Т.е. если обоснуете невозможность продолжения работы, то можете уволиться день-в-день.
Также (если Вы на испытательном сроке) согласно статье 71 Трудового кодекса РФ «если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня».
СпроситьМожете уволиться, но не по собственному желанию. Там "отработка" 14 дней, а по соглашению сторон с конкретной даты по ст. 78 Трудового кодекса РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 22 из 47 431 Поиск Регистрация