Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Работник, уволенный по статье за мошенничество, стал объектом судебного иска работодателя - сложности в доказывании непричастности к исключительному событию

21.12.2017, 00:20

• г. Чебоксары

Добрый. Работодатель уволив по статье за Мошенничество подал в суд. Ситуация в кратце. Имея доказательства в виде видеозаписи без звука и якобы пробития чека с кодом, которым расплатились в др магазине настаивает на признании вины и возмещения! Чека с кодом у них нет. Сложно будет доказать свою непричастность к этому событию?

Читать ответы (5)

Работодатель уволил по статье
Уволили за мошенничество
Признание вины

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Евграфова Е.А. 4.6

21.12.2017, 00:22,

г. Астрахань

Здравствуйте. Никто Вам в рамках заочной консультации на данный вопрос не ответит. Нужно изучать материалы дела и ситуацию в целом.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.

Спросить

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Юрист

Буланкина С.Н. 4.3

21.12.2017, 09:23,

г. Чебоксары

Добрый. Невозможно уволить за мошенничество, если это лишь мнение работодателя.

Бессмысленно и обращение в суд, при отсутствии доказательств (исходя из того, что указано в Вашем вопросе).

Спросить

Спасибо за полезный совет!

Автор вопроса

Антон

21.12.2017, 12:50,

г. Чебоксары

Они показали запись где я пробиваю чек и логи где был пробит и куплен товар по этому коду. Но самого чека нет и в электронном чеке нет никакой записи о пробитом коде. Время пробития и выдачи кода совпадает. Является ли это доказательством?

Спросить

Юрист

Буланкина С.Н. 4.3

21.12.2017, 13:21,

г. Чебоксары

Мало ли какой чек Вы пробиваете, Антон. Если Вы сами не возьмете на себя вину, все необходимо будет доказывать (не Вам) и не просто на словах.

Спросить

Юрист

Евграфова Е.А. 4.6

21.12.2017, 22:48,

г. Астрахань

Здравствуйте. Само по себе это может быть доказательством - ст. 73 УПК РФ. Но, оценку доказательствам дает суд. Понимаете, могут быть иные косвенные доказательства, которые в совокупности, дают полную картину. Или Вы что-то упускаете. Именно поэтому, я Вам выше писала, что мы заочно не можем ничего утверждать. Нужен реальный адвокат, который лично все проверит. В связи с чем не согласна с КАТЕГОРИЧНЫМ ответом коллеги.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 55 из 47 433 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работник, уволенный по статье за мошенничество, стал объектом судебного иска работодателя - сложности в доказывании непричастности к исключительному событию

Чебоксары - онлайн услуги юристов