Учителя вынуждены ежедневно работать на строительстве новой школы, покрывая расходы на такси самостоятельно

• г. Уфа

Каждый день в течение второй недели нас учителей после работы заставляют ехать в районный центр где строится новая школа.. едем на такси за свой счет.. работаем по 2-3 часа (вымываем всю грязь. Да еще весь материал и инструменты должны иметь свои, даже чистящие средства). А на этой неделе вообще приказывают поехать в воскресенье, единственный выходной учителя.. на какой закон опереться..? А если откажемся, угрожают увольнением.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Доброго времени суток, уважаемый посетитель

Разумеется в Вашей ситуации Вы вправе отказаться от этого, особенно выходить в выходной

Удачи Вам в решении Вашего вопроса.

Спросить

Здравствуйте Вы имеете право отказаться от этой работы если ваш работодатель издаст приказ в связи со служебной необходимостью то должен вас В письменном виде ознакомить и вы также может быть не согласны с ним.

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов

Ирина
04.09.2014, 18:26

Учитель муниципальной школы в Московской области требует перехода на 5-дневную рабочую неделю и обращается к директору

Учителя в муниципальной школе (московская область) заставляют работать 6 дней в неделю с 1 выходным (воскресенье). Ссылаются на то, что школа работает по 6-дневной рабочей неделе. Но б-дневка введена уже более 10 лет, однако, раньше учителю в один из дней просто не ставили уроки – то есть фактически в школу он приходил 5 раз в неделю. Все просьбы снова так сделать игнорируются, мотивируют отсутствием закона по которому должен предоставляться «метод день» (без уроков), хотя в этом году меньше классов и следовательно меньше часов. Более того, школа работает в 2 смены и учителю ставят уроки в обоих сменах, то есть к 10 на работу и домой часов в 18-19 и это при том, что всего 4 часа (оплата идет по часам!). Может ли учитель требовать 5-дневной рабочей недели? На что ему ссылаться (ТК или еще что) в разговоре/заявлении директору школы?
Читать ответы (1)
Юлия Ивановна
09.06.2019, 12:31

Моральность и ответственность - Приказ на работу в выходные и недостаток персонала

Меня в мой выходной заставляют приезжать на работу, на санитарный день, мыть стены. Должна ли я ехать в свой выходной, если на предприятии есть штат уборщиц, которые в выходные дни вообще уходят с работы спустя два часа работы, потому что нет начальства.
Читать ответы (1)
Надежда
29.03.2021, 12:47

ЕГЭ в школе - кто должен оплачивать расходы на организатора пробного экзамена?

Я работаю в школе. Назначили организатором на ЕГЭ. Завтра пробный экзамен. Заставляют ехать за свой счёт (это 14 км от нашего населённого пункта). Мотивирует тем, что это наша работа. Я работаю учителем начальных классов. Разве должны сотрудники (даже по работе) ездить за свой счёт? На какой закон опираться при разговоре с администрацией? Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Ирина
22.01.2015, 07:07

Изменение графика работы в детском доме - проблемы и неудобства

Я работаю в детском доме. В декабре нам изменили график работы воспитателей. Было через день по 12 и 9 часов. А стало каждый день либо по 4 часа, либо по 5, либо по 8. Ещё один выходной надо тоже отдать работе. Как достучаться до администрации, что стало очень неудобно работать. Иногда даже получается 7 дневная рабочая неделя. Если последний день на прошлой неделе было воскресенье, а наступающая неделя заканчивается субботой.
Читать ответы (1)
Мери
22.10.2020, 14:15

Вопрос о праве на выходной при праздничных днях в работе в детском саду

Работаю в детском саду. Ставка 36 часов. Пятидневная рабочая неделя. На двух группах работают 3 воспитателя: 2 основных воспитателя каждый на своей группе, 1 воспитатель работает по полставки на каждой группе по 18 часов. Работаем по 10,5 часов в день, вместо положенных 7 часов, но компенсируется это 1 выходным днём на неделе (помимо субботы и воскресенья) и одним 4,5 часовым, а не 7 часовым рабочим днём. Вопрос. Если государственный праздничный день выпадает на мой выходной, в частности 4 ноября-среда, мой выходной на неделе, то, продолжая работать по утверждённому графику, я отработаю свою 36-часовую рабочую неделю, а моя напарница будет иметь два выходных на неделе: один-свой, по графику, другой-праздничный выходной. Итого: напарница, также, как и я, будучи должной отработать 29 часов (36-7= 29; именно за эти часы ей начислят зарплату)-фактически будет работать 36-10,5-10,5=15 часов, но получит зарплату за 29 часов. Наш руководитель считает, что работать должны только по графику и такие случаи не рассматривает. Права ли она? Как защищает меня закон?
Читать ответы (1)
Елена
03.09.2020, 15:39

Директор школы-интерната отказывает в возможности взять воспитательские часы в выходные - нарушения прав или обоснованная позиция?

Работаю заместителем директора в школе-интернате. Ставка 40 часов, пятидневная рабочая неделя, выходной сб, вс. Есть возможность взять воспитательские часы в этом же учреждении, в воскресенье, т.е. в свободное от основной работы время. Директор отказывает, аргументируя тем, что нарушаются мои права на два выходных на неделе и если я буду работать в воскресенье, то мне необходимо освободить второй выходной на неделе, а это нецелесообразно. Так ли это?
Читать ответы (1)
Оксана М.
14.01.2009, 20:07

Я спрашиваю: могу ли я брать выходной день на текущей рабочей неделе, кроме воскресенья?

К вопросу 705190. Предоставление выходных дней при 6-ти дневной рабочей неделе. Меня не удовлетворил ответ госпожи Лигостаевой А.В. на мои вопросы: Могу ли я брать выходной день на текущей рабочей неделе, кроме воскресенья? Или только на следующей неделе, за отработанную ранее субботу? В одном рабочем дне-8 рабочих часов. Поясняю ситуацию: в нашем подразделении по штатному расписанию два сотрудника одним из которых являюсь я. Рабочая неделя - 6 дней по 8 рабочих часов каждый, выходной-воскресенье. По субботам мы работаем по-очереди через неделю. Я спрашиваю: могу ли я брать выходной день на текущей рабочей неделе, кроме воскресенья? Или только на следующей неделе, за отработанную ранее субботу, как утверждает наш нынешний руководитель. Но тогда получается, что одна неделя-48 часов, другая-32 часа. Прошу ответить на мои вопросы, заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Анна Корчагина
19.06.2022, 08:27

Оплата труда учителя - 5-дневная или 6-дневная неделя? Есть ли методический день для учителя начальных классов?

Учитель ведёт уроки по 5 дневной рабочей неделе, а школа работает по шестидневной неделе. Как оплачивается работа учителя? По пятидневной или шестидневной рабочей неделе. Имеет ли учитель начальных классов на методический день за неделю.
Читать ответы (4)
Галина
30.04.2017, 06:38

График работы сторожа в школе - 24 часа в праздничные и выходные дни, 12 часов в рабочие дни, с дополнительным выходным днем 8 мая

Мой муж работает сторожем в школе. Школа на шестидневной рабочей неделе. График работы такой: в праздничные и в выходные дни по 24 часа в сутки с 7 до 7 часов, в рабочие дни по 12 часов (с 19 часов до 7 часов следующего дня).8 мая учителям дают выходной день с отработкой часов (уроков) в течение недели. Мужа же ставят на 24 часа, делая выходной вахтеру. Права ли администрация?
Читать ответы (1)
Аня
01.12.2019, 08:14

Можно сформулировать заголовок следующим образом - Каким днем будет 1 декабря - воскресенье или пятница - на первой неделе?

Первая неделя началась с воскресенья, а суд постановил видеться с пятницы по воскресенье первой недели, считается ли 1 дек воскресенье-на первой неделе? Там ведь нет пятницы.
Читать ответы (1)