Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Кадровый вопрос. Когда председатель правления ТСЖ в отпуске и подписыв

26.12.2017, 20:03
• г. Междуреченский

В ТСЖ председатель правления взял дни ежегодного оплачиваемого отпуска. Из членов правления никто не согласился остаться (ИО) за него на этот период времени. В итоге: председатель в отпуске, но ему приходится по производственной необходимости подписывать текущие документы. По закону понимаем, что эта подпись не действительна. Как быть? Может быть, надо издать приказ по ТСЖ, что на время отпуска за председателем сохраняется право подписи документов? Хотя это тоже всё противоречит закону! Или указать часы приёма председателя для подписи документов во время отпуска? Пожалуйста, подскажите, как правильно по закону поступить в таком случае.

Читать ответы (0)
Подпись документов
Производственная необходимость
Ежегодный оплачиваемый отпуск
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России