Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как решить проблему оставления детей после увольнения с работы в магазине?

02.01.2018, 14:17
• г. Меленки

У меня такая ситуация! Я работаю в магазине и мою сменщицу уволили, и я тоже написала заявление на увольнение! Теперь отработка 2 недели! Но как мне быть если у меня двое несовершеннолетних детей и мне не с кем их оставлять? Но меня заставляют отрабатывать каждый день с 8 до 18

Читать ответы (1)
Двое несовершеннолетних детей
Заявление на увольнение
Заявление на отработку
Ответы на вопрос (1):

Марина, добрый день!

Часть 3 статьи 80 ТК РФ предусматривает, что в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

Попробуйте, может быть получиться! Хотя, на мой взгляд, это маловероятно!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России