Исключительные права на служебное произведение при отсутствии письменного авторского договора и оплата за него в рамках трудового договора.

Меня интересует вопрос: Принадлежат ли исключительные права на использование служебного произведения работодателю ЕСЛИ С НИМ НЕ ЗАКЛЮЧЕН ДОГОВОР? исходя из ст.31 п.2 что, не переданные по авторскому договору права, считаются не переданными. Или я что-то не поняла. Ответьте мне пожалуйста, если это возможно. Заранее благодарна. С уважением, Ольга.

Такая ситуация: имеется автор "А", по авторскому договору передавший исключительные права (переделка, распространение) на свое произведение фирме "Б". Авторское вознаграждение установленное в договоре составляет 10% от дохода за использования произведения. Фирма "Б" улучшила и дополнила произведение, пользуясь правом переделки, и заключила авторский договор с фирмой "В" на передачу права распространения полученного производного произведения. Авторское вознаграждение установленное в договоре составляет 10% от дохода за использования произведения. Если принять стоимость исходного произведения за 100%, то получается, что автор "А",после реализации производного произведения фирмой "В", получит один процент от стоимости своего произведения? Или автору должны быть отчисления и от фирмы "Б" и от "В"?

У меня есть ряд вопросов. Я работал на организацию, ООО, по трудовому договору. Создавал произведения искусства, в частности музыку. Т.е. фактически делал служебные произведения. 1. Какие права имеет автор произведения на те работы, которые были созданы в период работы по трудовому договору? 2. Что происходит с произведениями после того, как юридическое лицо (ООО) в котором я работал ликвидировано? Какими правами будет обладать автор произведения после ликвидации учреждения? Адвокат Кадыров Руслан Олегович, г. Санкт-Петербург Отвечает адвокат Кадыров Руслан Олегович [на сайте] Ответов: 24218 | Благодарностей: 7262 Ответ от 03.04.2016 18:19 Россия г. Санкт-Петербург 1. Если произведение создано по служебному заданию работодателя и за его счет либо в порядке выполнения служебных обязанностей, предусмотренных трудовым договором, то в соответствии с законом исключительные права на использование этого произведения переходят к работодателю. При этом личные неимущественные права не отчуждаются и остаются за авторами - физическими лицами. Права на произведения, созданные вне рамок трудового договора или служебного задания, не могут считаться переданными работодателю на основании закона. Например, иллюстрации работника к статье, созданной в порядке служебного задания, не могут рассматриваться как служебное произведение, если они не предусмотрены таким заданием или трудовым договором с работодателем. Размер и порядок выплаты авторского вознаграждения за каждый вид использования служебного произведения устанавливаются договором автора с работодателем. Такой договор носит гражданско-правовой характер, и на него распространяются общие правила о порядке заключения договоров. 2. В этом случае исключительное право на произведение возвращается автору, если только исключительное право ранее не было переуступлено работодателем другим лицам. А скажите пожалуйста по второму пункту ответа, если произведение было переуступлено работодателем другим лицам, то какими правами будет обладать работодатель после ликвидации юр.лица?

Скажите пожалуйста, на какие статьи в законодательстве РФ стоит опираться? Не смог найти ответа в ГК РФ и не только в ГК РФ. Автором создано служебное произведение. В случае ликвидации (прекращения деятельности) его работодателя (юридического лица) - кому переходит исключительное право на служебное произведение? На данном сайте мне дали ответ, что исключительные права переходят обратно автору произведения, за исключением случая, когда работодатель уже передал исключительные права на произведение другим лицам на момент существования этого самого юр.лица (работодателя). Где найти статью, чем руководствоваться при таком положении вещей? Где об этом написано? Подскажите пожалуйста. Ст. 63 ГК РФ не дает объяснения. Закон об авторском праве уже давно не действует. Чем руководствоваться в данном вопросе?

Заказчик предлагает мне договор, на создание литературного произведения с отчуждением исключительных прав, с целю использования его в Интернете. Мне хотелось бы знать: зависит ли сумма гонорара от времени, на которое отчуждаются права; должен ли закзчик указывать мое имя, как автора, при использовании моего произведения; имеет ли заказчик право переделываи искажать мое произведение; несу ли я ответственность за "пиратское" использование моего произведения пользователями сети не по моей вине. Заранее спасибо.

По лицензионному договору передается первоначальное произведение Лицензиара и права на него, Лицензиатом создается новое произведение на основе первоначального. Что значит-использовать производное произведение можно не нарушая авторских прав автора /правообладателя.? В течении какого срока Лицензиат использует производное произведение-в течении жизни автора производного прозведения +75 лет или в период действия прав автора/правобладателя на первоначальное произведение? Может ли в договоре Лицензиар устанавливать ограничения использования Лицензиатом нового производного произведения? Заранее огоромное спасибо.

У меня следующий вопрос: для создания фильма используются фрагменты уже существующего аудиовизуаьного произведения - документального/художественного фильмов. Соответственно для использования этих произведений необходимо получить разрешение авторов/правообладателей. Каким образом узнать, из каких источников перешло ли произведение в общественное достояние, есть ли у авторов наследники, есть ли правообладатели, получившие исключительные права по договору. Откуда начинать поиск, есть ли определенная схема поиска такого рода информации вообще по произведения интеллектуальной собственности (будь то кинофильм, музыкальное произведение и т.д.). Заранее огромное спасибо за ответ!

В законе об авторском праве есть статья: "Статья 30. Передача имущественных прав. Авторский договор 3. Авторский договор о передаче неисключительных прав разрешает пользователю использование произведения наравне с обладателем исключительных прав, передавшим такие права, и (или) другим лицам, получившим разрешение на использование этого произведения таким же способом. " Означает ли это, что автор может заключать договоры о предоставлении неисключительных прав на публикацию своего произведения одновременно с несколькими издательствами? Ответьте, пожалуйста. Заранее благодарны, Хахилевы.

В ходе проведения выставки ООО "Х", для озвучивания, своей экспозиционной площади, были использованы музыкальные произведения различных авторов, путем включения радиоприемника на определенной волне и путем воспроизведения с компакт диска, все музыкальные произведения общеизвестны и распространены на всей территории РФ. Необходимо ли до начала использования произведений получить разрешение (лицензию) на публичное исполнение произведений? Кто должен нести ответственность, организатор выставки или ООО "Х", которое использовало произведение не согласовав это с организатором выставки, при этом был заключен договор, одним из пунктов которого предусмотрена самостоятельная ответственность ООО "Х" за использование произведений? Заранее благодарен.

Разъясните пожалуйста. Исключительное право на произведение, созданное работником в рамках выполнения им своих служебных обязанностей принадлежит работодателю. Передача авторских прав может быть только возмездным. Таким образом работодатель должен предусмотреть в трудовом контракте вознаграждение именно за передачу авторских прав. К примеру авторский гонорар входит в заработную плату. Получается, если Заказчик поручил организации выполнить какой-либо проект, то получается, что в себестоимость продукции уже входят затраты на авторские гонорары и Заказчик на этом основании вправе потребовать передачи ему исключительных прав на созданное произведение?