Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я оповестила своего работодателя о своем положении + предоставила справку о предоставлении легкого труда

15.08.2011, 13:22
• г. Санкт-Петербург

У меня такая ситуация, беременность свою скрывала, меня положили в больницу на сохранение, пока была на больничном, на мое место устроили другого человека. Я оповестила своего работодателя о своем положении + предоставила справку о предоставлении легкого труда, на что мне было сказано, что пока вакансий нет и сказали чтобы я продлевала больничный, сегодня мне его закрывают, я могу взять отпуск на 10 дней (в штате числюсь 4 месяца), а если даже после этих 10 ти дней они мне не найдут вакансию, что делать?

Я этот вопрос задавала в отделе кадров, они мне ответили, что мол выйду на работу на один день, а потом снова на больничный, в женской консультации в таком случае грозят больницей. Меня этот вариант совершенно не устраивает, да и по больничному платят сущие копейки.

Как быть с работодателем беременной женщине?

О том что меня не могут уволить я знаю.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если работодатель не может предоставить Вам "легкий" труд, то, на основании статьи 254 Трудового кодекса, он обязан освободить Вас от работы с сохраненим за Вами среднего заработка.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги