В настоящеевремя этот отпуск газосварщику должен предоставляться той жепродолжительности.
Уважаемые юристы объясните пожалуйста порядок предоставления дополнительных отпусков за вредные условия труда.
Администрация отказываеться предоставлять дополнительный отпуск ссылаясь на:
"Приложениек Постановлению Государственногокомитета Совета Министров СССРпо вопросам труда и заработнойплаты и Президиума ВсесоюзногоЦентрального СоветаПрофессиональных Союзовот 21 ноября 1975 г. N 273/П-20
ИНСТРУКЦИЯ
О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ СПИСКА ПРОИЗВОДСТВ,
ЦЕХОВ, ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ
ТРУДА, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ
ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ
16. С установлением Основами законодательства Союза ССР исоюзных республик о труде ежегодного отпуска продолжительностью неменее 15 рабочих дней общая продолжительность ежегодного отпуска сучетом дополнительного отпуска, предоставляемого рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим за работу впроизводствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиямитруда, остается без изменений. Пример. Газосварщик при работе в помещениях имел право наежегодный отпуск общей продолжительностью 24 рабочих дня, изкоторых 12 дней за работу с вредными условиями труда. В настоящеевремя этот отпуск газосварщику должен предоставляться той жепродолжительности. У лиц, имеющих право на получение ежегодных (основных) отпусков продолжительностью 18, 24, 36 или 48 рабочих дней иработающих в производствах, цехах и на участках с вреднымиусловиями труда, общая продолжительность отпуска (включаяежегодный и дополнительный в связи с вредными условиями труда), установленная до введения настоящей Инструкции, также неизменяется."
Я работаю водолазом.
Ваш работодатель не прав. Приводимая им в качестве обоснования Инструкция применяется в части не противоречащей Трудовому кодексу РФ.
Согласно Статьи 115 Трудового кодекса ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней. Работники занятые на работах с особыми (вредными, опасными и т.п.) условиями труда пользуются правом на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. Перечни таких работников устанавливаются Правительством РФ. Согласно Постановления Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. N 298/П-22 "Об утверждении списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день" (действующего до настоящего времени) водолазы имеют право на 12 дней дней доп.отпуска. В соответствии со статьей 120 Кодекса при исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска дополнительные оплачиваемые отпуска суммируются с ежегодным основным оплачиваемым отпуском.
С уважением Владимир Рыков.
СпроситьДубна - онлайн услуги юристов
Действуют ли нормативные акты относительно дополнительного отпуска и сокращенного рабочего дня для медицинских работников?
Нужно ли доказывать вредные условия труда для предоставления доплнительного оплачиваемого отпуска согласно "Списку производств
Установление продолжительности отпуска на основании Постановления от 25 октября 1974 года

Негосударственное учреждение здравоохранения ОАО РЖД отменяет дополнительные отпуска для многих работников
Отказ в предоставлении дополнительного отпуска гражданскому врачу-терапевту в воинской части
Действует ли пункт 117 списка вредных условий труда на кухонных работников детского сада при военной части?
Согласно этому Списку продолжительность дополнительного отпуска для данной профессии устанавливается в количестве 12 рабочих дней.
