Что делать, если сыну предложили высокооплачиваемую работу в другом месте, но на прежнем месте требуют отрабатывать 2 недели?
Мой сын работает в строительной фирме и вот ему неожиданно предложили более высокооплачиваемую работу в другом месте. На прежне работе его не хотят отпускать без отработки 2 недели что делать.
УВАЖАЕМАЯ ОЛЬГА!
2 недели отработки - на усмотрение Работодателя, т.к. Работник обязан предупредить своего Работодателя НЕ МЕНЕЕ чем за 2 недели.
В соответствии со ст.80 ТК РФ в случае, когда заявление Работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения Работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора Работодатель ОБЯЗАН расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении Работника.
Если на новом месте работы сына ,как специалиста, оценили и он подходит под требования нового Работодателя , то 2 недели подождут.
СпроситьКак уволиться с прежней работы без двух недельной отработки, чтобы приступить к новой хорошо оплачиваемой работе

Необходимо ли сыну отработать испытательный срок, если ему предложили более высокооплачиваемую работу?

Можно ли уволиться без отработки в 2 недели и по каким причинам
Какой статус отпуска при болезни? Нужно ли отрабатывать дни, проведенные на больничном листе?
Увольнение военного пенсионера без отработки - как это возможно?
Как уволиться с прежней работы без отработки, если находишься на больничном?
Проблема с возвращением трудовой книжки - что делать и как не потерять новую работу?
Как уехать на новую работу, если на старой требуют отработать отпуск?
