Что делать, если больничный перекрывает дату увольнения и мешает получить трудовую книжку?

07.02.2018, 18:19

• г. Томск

Я написал заявление на увольнение, и попал на больничный, мой больничный превосходит дату моего увольнения и до сих пор не закрыт могу ли я забрать трудовую у работадателя или как быть в этом случае. Уволен должен быть 6.02.18 больничный ещё открыт.

Читать ответы (3)

Написать заявление на увольнение на больничном
Заявление на увольнение на больничном
Увольнение на больничном

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Куксова С. А. 4.9

07.02.2018, 18:28,

г. Железнодорожный

Здравствуйте, Сергей. Законом не запрещено увольнять человека по собственному желанию во время временной нетрудоспособности (скорее нельзя не увольнять). И последним рабочим днем будет указанный Вами в заявлении. После этого Работодатель должен произвести расчёт и направить Вам уведомление о необходимости забрать трудовую книжку или запрос о Вашем согласии на высылку трудовой книжки почтой. Если Вы соглашаетесь почтой, они высылают. Если нет или Вы не ответите, ждут, когда Вы явится за трудовой. Можете сами направить заявление с просьбой выслать Вам трудовую почтой.

Спросить

Автор вопроса

Сергей

07.02.2018, 18:46,

г. Томск

А как быть с больничным когда закрою.

Спросить

Юрист

Куксова С. А. 4.9

07.02.2018, 20:09,

г. Железнодорожный

А тут вообще хорошо))). Вам оплатят временную нетрудоспособность до увольнения и 30 дней после увольнения. Хотя, несмотря на стаж, после увольнения больничный оплачивают в размере 60 %.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 95 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если больничный перекрывает дату увольнения и мешает получить трудовую книжку?

Томск - онлайн услуги юристов