Нарушение трудового законодательства - работа без договора и отсутствие оформления оплаты. Подача искового заявления для возврата стажа и компенсации морального ущерба

• г. Нижний Новгород

Здравствуйте. Работаю 10 месяцев у работодателя ИП не трудоустроенная. График 5/2. При этом ни какой договор не составлен. З/п белая, отдает наличкой в руки. Оформлять не хочет, так как не хочет платить за налоги. Я студентка последнего курса, учусь на заочке по выходным, а она еще обязывает выходить на работу по субботам. Учеба платная, не дешевая, учебу прогуливаю, из за этого долги. Хочу подать на нее в суд, о возврате мне моего стажа и за компенсацией морального ущерба. Подскажите пожалуйста, закон будет на моей стороне? 2-х свидетелей я нашла, которые подтвердят, что я тут работаю.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день!

Для начала, разберитесь в основных вопросах:

- каким образом зарплата белая, если вы не трудоустроены и нет отчислений по налогам? Это самая что ни на есть черная з/п, даже не серая;

- если нет трудового договора, на каком основании вас кто-то принуждает выходить по субботам, если график 5/2

- о возврате какого стажа вы планируете подавать исковое в суд?

- какой моральный вред вам был причинен работодателем и чем вы его планируете доказать в суде?

Спросить

Перепутала, не белая, а черная. На основание, что она устала работать, и заставляет выходить в субботу. А разве нельзя через суд попросить мой потерянный стаж, так как я у нее 10 месяцев работаю не официально. Моральный ущерб, даже в плане официального трудоустройства, а так как его нет я потеряла стаж, у меня нет больничного, отпускных, у меня скоро свадьба, потом дети будут, а у меня даже декретного не будет. А еще так как она меня заставляет работать по субботам (а по субботам у меня учеба), и при этом говорит, мне все равно на твою учебу. А я за нее плачу.

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов