Проблема выплаты отпускных - что делать, если Вуз не имеет аккредитации?
Мне на работе подписали и оплатили учебный отпуск. Я поехала на сессию, все сдала. По приезду мне сказали, что выплаченные отпускные будут удерживать, на основании того, что Вуз не имеет аккредитации.
Скажите пожалуйста как быть?
Ведь я уехала на сессию только потому, что мне её оплатили, а теперь выясняется, что деньги нужно вернуть, тогда зачем оплачивали!?
В соответствии со ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. Порядок предоставления учебного отпуска, к сожалению, не регламентирован Трудовым кодексом, поэтому рекомендуем воспользоваться ст. 136 ТК РФ, по нормам которой оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. Выполнить данное требование возможно, если работник-студент представит справку-вызов заблаговременно и у работодателя будет время на издание соответствующего приказа.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 430 Поиск Регистрация
Приостановка аккредитации в вузе - Ожидаемые сроки и вопросы возврата оплаты и перевода студентов
Как вернуть деньги за перенесённую сессию и избежать дальнейших удержаний?
Получившийся заголовок:\nВУЗ лишился аккредитации во время учебного отпуска - нужно ли возвращать деньги за обучение?
Проблемы с оплатой и переводом в другой вуз после снятия аккредитации университета
