Игнорирование заявления о трудовом отгуле - начальник создаёт проблемы без причины
Начальник постоянно придирается без повода. На днях понадобился отгул. Я передал через коллегу заявление с прикреплённой справкой о сдаче донорской крови. Начальник проигнорировал моё заявление, и теперь грозится поставить прогул и уволить по статье.
В соответствии со статьей 186 ТК РФ, в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы. Вам лучше отправить копию справки в адрес работодателя из ближайшего почтового отделения заказным письмом с уведомлением. Если уволят за прогул - не тратить время на переписки с работодателем/трудовой инспекцией/прокуратурой - сразу в районный суд с иском о восстановлении на работе, взыскании компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Отказ от подписания отгула при сдаче крови - нарушение законодательства?
И что делать, если они грозятся поставить прогул, когда хожу сдавать кровь и предоставляю после этого справку о сдаче крови?
Работодатель намерен наказать за прогул после сдачи донорской крови
