И на какие статьи какого Закона можно полагаться, что бы хоть как-то защитить себя от произвола руководства.
Я работаю в структурном подразделении администрации города инспектором кадров. В моем кабинете стоит копировальный аппарат, которым пользуются все работники. Руководство моего Управления обязало меня платно делать ксерокопии для населения, при этом никаких распоряжений в письменном виде не было, просто в устной форме. Отказаться просто так я не могу, чревато конфликтами с начальством. В моей должностной инструкции речи о выполнении каких-либо платных услуг нет. Никакой доплаты за дополнительные функции я не получаю. Я отрываюсь от своей основной работы, делаю копии, дышу загрязненным воздухом, подвергаюсь вредному излучению от копировального аппарата. Средства, вырученные от производства крерокопий, не учитываются в основной бухгалтерии, идут на мелкие нужды и празднование праздников. У меня нет никакого кассового аппарата, только платежная ведомость, в которой население расписывается за оплаченные копии. Хотелось бы узнать, законно ли все это? И на какие статьи какого Закона можно полагаться, что бы хоть как-то защитить себя от произвола руководства.
С уважением, Иванова Ольга.
Уважаемая Ольга!
Оказывать платные услуги населению не запрещено. А вот так, как это организовано у Вас в организации, не совсем законно. Во-первых, в Вашем трудовом договоре должны быть указаны данные обязанности (статья 57 Трудового кодекса РФ). Во-вторых, услуги населению оказываюися с применением кассового аппарата (статья 2 Федерального закона "О применении контроль-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием платежных карт").
С уважением, Демидова Н.Г.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 430 Поиск Регистрация