Василий
20.04.2018, 14:33
Вопрос по истребованию недоплаты заработной платы у работодателя в случае обнаружения ошибок за 7 лет
Читать ответы (1)
Работодатель обманывал меня по оплате труда в течение 5 лет. Я узнал об этом сегодня. А получить с него я могу только за 1 год? Это же дискриминация... Почему так? Спасибо за исчерпывающий ответ!
Увы да, таково требование закона. Согласно статье 392 Трудового кодекса РФ
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.Спросить
Эти вопросы нужно адресовать законодателю. Раньше вообще вместо 1 года было 3 месяца (см. ст. 392 ТК РФ в прежней редакции). А по факту - суды исходят из того, что работник не был лишен возможности ранее проверить правильность исчисления своей заработной платы и обратиться за защитой своего права в суд в установленном порядке.
Спросить