Вера Михайловна
06.08.2014, 09:45
Изменение должности после дисциплинарного взыскания - что делать?
Читать ответы (1)
Может ли работодатель наложить дисциплинарное взыскание за нарушение, которое произошло, когда я была в должности начальника. Сейчас я уволена по собственному желанию и принята на низшую должность.
Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. Ст. 193 ТК РФ.
СпроситьЗдравствуйте! В данном случае оснований для применения дисциплинарного взыскания нет, так как Вы уже не работаете по предыдущей должности.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация