Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы отпуска для учителя, работающего в школе с 1 ноября 2016 года и планирующего увольняться летом - возврат части отпускных и разделение отпуска на две части

12.05.2018, 15:36
• г. Самара

Здравствуйте! У меня вопрос. Работаю в школе с 1 ноября 2016 г.этим летом планирую увольняться. Мне сказали, что в этом случае мне не положен отпуск в 56 дней. Если я беру отпуск, то чуть меньше половины суммы отпускных я должна буду вернуть. Законно ли это? Ведь я отработала весь учебный год. И еще может ли учитель делить отпуск на 2 части в течение лета?

Читать ответы (1)
Может ли учитель
Половина отпуска
Можно ли отпуск
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Татьяна.

В данном случае работники бухгалтерии действуют в рамках закона.

Порядок выплаты компенсации при увольнении регулируется Правилами об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных НКТ СССР 30.04.1930 №169. Согласно этому Порядку ежегодный отпуск предоставляется за рабочий год, то есть год с момента поступления на работу к данному работодателю.

В Вашем случае первый рабочий год у Вас был с 01 ноября 2016 по 31 октября 2017. Отпуск за этот год вы получили летом 2017 года. Следующий рабочий год у Вас с 01 ноября 2017 года по 31 октября 2018 года. За этот период Вы получаете летом 2018 года отпуск в 56 дней.

Если Вы увольняете 01 июня 2018 года, то Вы отработаете в текущем рабочем году 7 месяцев.

Вам полагается компенсация за 33 дня.

Согласно пункту 6.6 Отраслевого соглашения по организациям, находящимся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, на 2018-2020 годы, полная компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается, если преподаватель отработал не менее 10 месяцев в рабочем году. То есть Вам для получения полной компенсации необходимо уволиться 1 сентября 2018 года.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги